Psychologe/in im Berliner Notdienst Kinderschutz (BNK) (m/w/d)

Psychologe/in im Berliner Notdienst Kinderschutz (BNK) (m/w/d)

Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert.

Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie gewährleistet umfassende Bildung in Berlin – von der frühkindlichen Betreuung bis zum Schulabschluss oder Hochschulstudium. Rund 50.000 Beschäftigte arbeiten an den Berliner Schulen, etwa 2.000 in der Verwaltung, die zentrale strategische und operative Aufgaben übernimmt.

unbefristet

Anzahl zu besetzender Stellen: 1

Besoldungsgruppe / Entgeltgruppe: A 13 / E 13 TV-L als Sozialrätin/-rat oder Schulpsychologierätin/-rat bzw. Tarifbeschäftigte/r (Psychologin/-e)

Besetzbar ab sofort in Teilzeit oder Vollzeit.

Bei Vollbeschäftigung beträgt die Arbeitszeit 40 Stunden (bei Beamtinnen und Beamten) bzw. 39 Stunden und 24 Minuten (bei Tarifbeschäftigten).

Ihre Aufgaben

Psychologische Begleitung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen, die in den Standorten des BNK untergebracht sind

• Durchführung von psychologischen Einzel- und Gruppenberatungen,
• Förderung von Ressourcen sowie Strategien zur Selbstregulation der zu betreuenden Kindern und Jugendlichen,
• Krisenintervention und Krisenprävention in der Fallbegleitung (Gesprächsangebote, Begleitung kritischer Lebensereignisse etc.)
• Erste Einschätzung therapeutischer Bedarfe der untergebrachten Kinder und Jugendlichen,
• Sichten und Auswerten vorliegender medizinischer Befunde, Gutachten, Atteste, Arztbriefe usw. zur Veranlassung weiterer Behandlungsmöglichkeiten und Aufbereitung für interdisziplinäre Fallkonferenzen
• Erarbeitung von Interventionsstrategien gemeinsam mit den pädagogischen Fachkräften
• Fallberatungen und Teilnahme an übergreifenden Fallbesprechungen und Teamsitzungen

Fachberatung, Vernetzung und Kooperation

• Netzwerkarbeit mit Akteurinnen und Akteuren der psychiatrischen/psychosozialen Versorgung, Kliniken, Jugendämter, KJPD, freien Trägern der Kinder- und Jugendhilfe, Fachärztinnen und Fachärzte sowie weiteren Stellen der psychiatrischen/psychosozialen Versorgung,
• Aufbau von und Teilnahme an Arbeitskreisen/Austauschformaten mit dem BNK und den Berliner Kinder- und Jugendpsychiatrien,
• Fachspezifische Mitwirkung an der Konzeption des BNK
• Fortbildung zu psychischen Störungen und Erkrankungen des Kindes- und Jugendalters sowie dem Umgang mit den Besonderheiten der jeweiligen Störungsbilder

Für Beamtinnen und Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des Sozialdienstes aufgrund eines abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulstudiums im Bereich Psychologie oder gem. § 33 Bildungslaufbahnverordnung

Für Tarifbeschäftigte: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom in der Fachrichtung Psychologie oder Bachelor und Master in Psychologie oder Klinische Psychologie und Psychotherapie oder Master in Schulpsychologie)

Für alle Berufsgruppen: mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Bereich Kinderschutz, Jugendarbeit, Hilfen zur Erziehung und/oder Familientherapie

Die formalen Anforderungen müssen bis zur Auswahlentscheidung erfüllt sein.

Von den Inhaberinnen und Inhabern ausländischer Hochschulabschlüsse ist der Bewerbung eine Bescheinigung über die Zeugnisbewertung Ihrer Qualifikation (Langfassung) beizufügen. Anfragen hierzu können an die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) im Sekretariat der Kultusministerkonferenz gerichtet werden.

Sofern Ihre Herkunftssprache nicht Deutsch ist, ist ein anerkanntes Sprachzertifikat von Deutschkenntnissen (mindestens C1) notwendig.

Weiteren fachliche und außerfachliche Anforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, welches unter der Schaltfläche/Button "weitere Informationen" (unten am Ende der Ausschreibung) hinterlegt ist.

Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum über den untenstehenden Button "jetzt bewerben" .

Finanzielle Anreize

Neben einem sicheren Einkommen profitieren Sie bei uns von zusätzlichen finanziellen Leistungen wie Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, Wechselschichtzulagen und BVG-Firmenticket.

Sportangebote

Wir ermöglichen Ihnen zur Erhaltung Ihrer Gesundheit die Teilnahme an internen und ausgewählten externen Gesundheitsangeboten zu vergünstigten Preisen.

Arbeiten für das Gemeinwohl

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben bzw. die Lebensbereiche vieler Menschen in Berlin positiv beeinflussen.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:

• tabellarischen Lebenslauf
• aktuelles Arbeitszeugnis bzw. dienstl. Beurteilung
• vollständige Belege für Ausbildungs- und/oder Studienabschluss
• ggf. Einverständniserklärung zur Einsicht in die Personalakte (nur für Beschäftige des öffentlichen Dienstes)

Eine Übersendung bzw. das Hochladen eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich.

Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden. Die Unterlagen sind in deutscher Sprache und unabhängig von der Abforderung einer Personalakte einzureichen.

Ansprechpartner:

bei fachlichen Fragen: III D 4.1, Frau Lenk oder III D 4, Frau Althoff, Tel.: oder 733

bei personalwirtschaftlichen Fragen: ZS E 2.6, Frau Fischer, Tel.:

bei Fragen zur Eingabe Ihrer Bewerbung: ZS E 2.8, Herr Salewski, Tel.: .

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Weitere Informationen zur Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie erhalten Sie unter

#J-18808-Ljbffr