Stellenbeschreibung:

Wir, die emagine GmbH, suchen einen Recruiter (m/w/d) zur Unterstützung des Teams.



Einführung & Zusammenfassung


Wir suchen einen engagierten Recruiter, der durch Fachkenntnisse in den Bereichen Personalwesen und Recruiting überzeugt. Dieser Position erfordert Erfahrung im Active Sourcing und die Fähigkeit, effektive Stellenanzeigen zu entwickeln und Kandidaten durch den Auswahlprozess zu begleiten.



Hauptaufgaben

In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Durchführung von Recruiting-Strategien und -Prozessen.
• Entwicklung und Optimierung von Stellenausschreibungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
• Eigenverantwortliche Direktansprache potenzieller Kandidat:innen über verschiedene Portale und Social Media Kanäle.
• Screening klassischer Bewerbungseingänge sowie Gestaltung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Stellenanzeigen.
• Durchführung von Telefon-, Video- und persönlichen Interviews.
• Begleitung der Kandidat:innen durch den gesamten Auswahlprozess bis zur Einstellung – mit Fokus auf eine unverwechselbare Candidate Experience.


Wesentliche Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Fokus.
• Nachweisbare Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing.
• Grundkenntnisse im Arbeitsrecht.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Flexibilität.
• Geduld, Resilienz und Anpassungsfähigkeit in dynamischen Situationen.
• Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Diskretion und Vertrauenswürdigkeit.


Weitere Details


Standort: Remote und Berlin (Onboarding in Berlin - danach bis zu 70% Remote möglich)

Start: ab Oktober 2025 für 12 Monate

Art: Vollzeit

NOTE / HINWEIS:

EN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application

DE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung