Regionalleiter (m/w/d) Handel Region Süd-Ost

Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:

• Auftritt im Handel :
  Du trägst die Gesamtverantwortung für alle quantitativen und qualitativen Ziele in deiner Region und sorgst dafür, dass deine Teams und die Stores unseres Kundenoptimal logistisch betreut sind.
• Personalführung:
  Du führst und entwickelst deine Teamleitungen weiter, indem du für eine dynamische und motivierende Arbeitsumgebung sorgst. Durch deine Teams bleibt der Auftritt der Stores abwechslungsreich und attraktiv.
• Storepflege & Präsentation:
  Du überwachst die Umsetzung der Instore Logistik durch deine Teams, um eine ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation sicherzustellen.
• Warenverfügbarkeit sicherstellen:
  Du verantwortest die Sicherstellung der Warenverfügbarkeit , indem du mit deinen Teams die Prozesse effizient steuerst und mit den Operations des Kunden zusammenarbeitest.
• Kommunikation & Austausch:
  Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen dem Kunden und TMS- Innendienst . Zudem hast du die KPI's im Überblick und steuerst die personelle Besetzung deiner Teams zur kontinuierlichen Optimierung.

Warum du bei uns arbeiten solltest:

• Erfahrung im Handel:
  Du hast Führungserfahrung, idealerweise im Personaldienstleistungsumfeld , vor allem im Außendienst . Zudem bringst du einschlägige Erfahrung im H andel mit und hast umfassende Kenntnissein Personalführung und Prozesssteuerung .
• Kunden- & Serviceorientierung:
  Du überzeugst mit einem freundlichen Auftreten und hast ein Gespür für die Bedürfnisse unseres Kunden.
• Kommunikationsstärke:
  Du bist kommunikativ und durchsetzungsstark , um deine Ziele effektiv zu erreichen
• Mobilität & Flexibilität:
  Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B und bist bereit, verschiedene Stores in deiner Region zu besuchen.
• Sprachkenntnisse:
  Sehr gutes Deutsch (C1-Level) in Wort und Schrift. Englisch und Spanisch sind vorteilhaft.

Deine Stärken und Skills:

• Erfahrung im Handel:
  Du hast Führungserfahrung, idealerweise im Personaldienstleistungsumfeld , vor allem im Außendienst . Zudem bringst du einschlägige Erfahrung im H andel mit und hast umfassende Kenntnissein Personalführung und Prozesssteuerung .
• Kunden- & Serviceorientierung:
  Du überzeugst mit einem freundlichen Auftreten und hast ein Gespür für die Bedürfnisse unseres Kunden.
• Kommunikationsstärke:
  Du bist kommunikativ und durchsetzungsstark , um deine Ziele effektiv zu erreichen
• Mobilität & Flexibilität:
  Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B und bist bereit, verschiedene Stores in deiner Region zu besuchen.
• Sprachkenntnisse:
  Sehr gutes Deutsch (C1-Level) in Wort und Schrift. Englisch und Spanisch sind vorteilhaft.

Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:

Schnelles erstes Feedback:
Wir lassen dich nicht lange warten! Bereits innerhalb von 3 Tagen erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung.

Persönlicher Erstkontakt:
Dein Ansprechpartner meldet sich zu einem kurzen Telefonat , um offene Fragen zu klären und den nächsten Schritt gemeinsam zu planen.

Digitales Kennenlernen:
In einem virtuellen Meeting bekommst du einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Job, unserem Team und den Aufgaben, die dich erwarten.

Persönliches Gespräch:
In einem intensiven Austausch vor Ort oder digital gehen wir gemeinsam in die Tiefe, um alle Details zu besprechen und sicherzustellen, dass wir zueinander passen.

Schnelle & transparente Entscheidung:
Wir treffen unsere Entscheidungen zügig und halten dich jederzeit auf dem Laufenden – offen, ehrlich und transparent .

Dein persönlicher Ansprechpartner:
Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite, der dich begleitet und alle deine Fragen beantwortet.

Dein Ansprechpartner

Miriam Ferrara

Referenznummer:KP1432