Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) in der Immobilienwirtschaft

Overview

Wir schaffen Raum zur Entfaltung. Für Kunden wie auch für Mitarbeiter

Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 25.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft – wir investieren und suchen Sie!

Das erwartet Sie bei uns

• Sie betreuen eigenständig ein Immobilienteilportfolio rund um das Thema Forderungsmanagement
• Die Abwicklung der Debitoren-/Mietenbuchhaltung inklusive des Zahlungsverkehrs zählt zu Ihren Aufgaben
• Sie sind für die Steuerung des monatlichen Mahnwesens und der Forderungsüberwachung verantwortlich
• Sie korrespondieren täglich mit Mietern, Behörden und Rechtsanwälten auf verschiedenen Kommunikationswegen
• Die Bearbeitung von Rechtsfällen im Rahmen der Forderungsbeitreibung übernehmen Sie souverän
• Zudem unterstützen Sie die Abteilungsleitung bei diversen Projekten und Sonderaufgaben

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Mietenbuchhaltung oder Forderungsmanagement sammeln
• Sie haben Spaß an Zahlen und Freude am Kundenkontakt
• Eine strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus
• Ihre Mitarbeit im Team gestalten Sie vertrauenswürdig und verlässlich - Sie sind ein guter Teamplayer
• Sie besitzen gute Kenntnisse in MS-Office, idealerweise sind Sie vertraut im Umgang mit SAP

Das bieten wir Ihnen

• Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen
• Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein motiviertes Team mit wertschätzendem Umgang
• Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich)
• Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester
• Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben
• Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung
• Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing)
• Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung
• Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeitenden-/Firmenrabatten
• Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag
• NACHHALTIGKEIT wird bei uns „groß“ geschrieben!

Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

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