Sachbearbeiter:in Schadenmanagement Komplex- und Sonderkunden - Sach

Sachbearbeiter:in Schadenmanagement Komplex- und Sonderkunden - Sach

für unseren Standort in Wiesbaden

Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt.All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreicheZukunft.

• Ihr Aufgabengebiet umfasst die Aufnahme sowie die Anlage und Erst-/Folgebearbeitung von Sachschäden
• Sie sind verantwortlich für die Regressprüfung und -bearbeitung
• Sie beauftragen und steuern unsere Reguliererinnen und Regulierer und Partnerfirmen
• Die telefonische und persönliche Kundenbetreuung sowie Korrespondenz mit unseren internen und externen Kundinnen und Kunden gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
• Sie bearbeiten unsere Gremienbeschwerden
• Sie ermitteln und überwachen unsere Schadenreserven
• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Versicherungen und Finanzen oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft (BWL) bzw. Jura
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Schadenbearbeitung im Bereich Sachversicherung
• Sie besitzen sehr gute theoretische und praktische Fachkenntnisse im Bereich der Sachversicherung in Bezug auf Bedingungen, Klauseln, Gesetze und Rechtsprechung
• Ihr Handeln ist kunden- und serviceorientiert, wirtschaftlich und verantwortungsbewusst
• Sie arbeiten gerne im Team und tragen zu einem positiven Arbeitsklima bei
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-OfficeProdukten

Was uns ausmacht:

Attraktive Vergütung

13,5Monatsgehälter•Vermögenswirksame Leistungen• VariableMitarbeitererfolgsbeteiligung•Betriebliche Altersvorsorge• Fahrtkostenzuschuss für denÖPNV• Job-Ticket

Flexibilität und Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche•Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub undSonderurlaub z.B. bei Hochzeit• Eltern-Kind-Büro

Besonderes Arbeitsklima

Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen •enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften• standortübergreifender Austausch• Zufriedenheitsbefragungen• Mentoring-Programme

Gesundheit und Fitness

Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse• Gemeinsame Events

Persönliche Weiterentwicklung

Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback• ZahlreicheFortbildungen, Nachwuchsförderprogramm undExpertenlaufbahn •Hospitationen und Job Rotation

Wohlfühlen am Arbeitsplatz

Moderne Arbeitsausstattung • BetriebseigeneKantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenloseWasserspender• Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund

Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich:

#J-18808-Ljbffr