SAP Entwickler S/4HANA (w/m/d)

SPIRIT/21 ist ein leistungsstarkes mittelständisches IT-Unternehmen mit Seele. Motivierte, hochqualifizierte und zufriedene Mitarbeiter sind unser Schlüssel zum Erfolg. Die bestmögliche Balance zwischen den Interessen unserer Mitarbeiter und den wirtschaftlichen Interessen unseres Unternehmens ist Teil unserer Philosophie. Deshalb zählen wir in Deutschland zu den führenden IT-Dienstleistern unserer Größenordnung. Nationale und internationale Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen sind unsere Kunden.

Deine Aufgaben

• Du konzipierst Softwarelösungen für unsere Kunden inkl. Bewertung und Beratung
• Du führst eine ganzheitliche Analyse der Kundenanforderungen durch und entwickelst moderne und leistungsfähige Anwendungen in SAP sowohl in Form von Individualentwicklungen als auch auf Basis von SAP Standardkomponenten
• Du bringst kreative Ideen für die Entwicklung von Lösungen auf den neuesten SAP Produkten wie SAP HANA und SAP S/4HANA ein
• Du unterstützt allseitig unsere Kunden bei der Transformation nach SAP HANA oder SAP S/4HANA
• Du unterstützt bei Bedarf den Vertrieb bei Akquise‐ und PreSales‐Tätigkeiten

Dein Profil

• Du verfügst über ein abgeschlossenes fachbezogenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Du hast mindestens zwei Jahre Erfahrung in der SAP Entwicklung sowie Projekterfahrung in den Bereichen SAP HANA und SAP S/4HANA
• Du bringst fundierte Kenntnisse in ABAP und ABAP OO mit sowie in der Dialog-, Report- und Schnittstellenprogrammierung
• Du hast Projekterfahrung in den Gebieten ALV-Reporting, BAPI/ALE/IDOCs, SAPscript / Smart Forms, Workflow, Datenübernahme sowie der Anbindung von NON-SAP-Systemen
• Du hast Erfahrung in der Custom Code Migration nach SAP HANA und SAP S/4HANA und mit dem ABAP Test Cockpit
• Du besitzt eine strukturierte Vorgehensweise und die Bereitschaft, Lösungen beim Kunden zu schaffen und diese umzusetzen
• Deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind sehr gut

Unsere Benefits

Finanzielle Sicherheit

Corporate Benefits

Team- und Ausbildungsevents

Flexible Karrierewege

Entwicklungsmöglichkeiten

Hybrides Arbeiten

Unsere Arbeitsweise

• Wir erbringen unsere Leistungen hauptsächlich remote (im Homeoffice oder Office) und sind bei Kunden vor Ort, falls dies erforderlich ist
• Wir arbeiteneigenverantwortlich undvertrauen aufeinen starken Rückhalt durchunserTeam
• Wir unterstützen Weiterbildungen sowie Zertifikate und investieren so inDeineund unsere Zukunft
• UnsereTeams organisieren sich agilüber ganz Deutschlandverteilt
• Wir sind vielfältig und kreativ in unseren Denkansätzen
• Unser SPIRIT: die Flexibilität, Mentalität und Arbeitsweise eines wendigen Start-ups – das zeichnet uns seit 25 Jahren aus
• Du startest nicht allein! Durch unser SPIRIT/21 Patenprogramm stehen wir Dir zur Seite

Tom rekrutiert für unsere Fachbereiche SAP, Personal & Verwaltung. Bei Fragen rund um das Thema Recruiting gibt er Dir gerne Auskunft.

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