Stellenbeschreibung:

Aufgaben:

1. Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen im SAP-Umfeld , mit dem Ziel, Effizienz und Benutzerfreundlichkeit zu steigern
2. Enge Zusammenarbeit mit den HR-Fachabteilungen zur Erhebung von Anforderungen, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen
3. Konzeption und Erstellung technischer Spezifikationen sowie deren Umsetzung durch Customizing , insbesondere durch die Nutzung von Schemen und Zyklen
4. Durchführung von Schulungen und Workshops für HR-Anwender , um sicherzustellen, dass alle Nutzer die SAP HCM-Systeme effektiv nutzen können
5. Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der SAP HCM-Systeme durch proaktive Überwachung, Fehlerbehebung und Bereitstellung von Support für Anwender



Anforderungen:

1. Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP HCM sowie fundierte Kenntnisse in mindestens einem der HCM-Module, wie z.B. PA, PT, PY
2. Ein ausgeprägter Qualitätsanspruch an Ihre eigene Arbeit, um stets hervorragende Ergebnisse zu liefern und Prozesse kontinuierlich zu verbessern
3. Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, eng mit den Fachbereichen zusammenzuarbeiten und deren Anforderungen gezielt in Lösungen umzusetzen
4. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
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NOTE / HINWEIS:

EN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application

DE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung