SAP SuccessFactors Berater – 2572.017.12254 – Düsseldorf - KA Ressources

Verstärken Sie das professionelle SuccessFactors-Team einer renommierten, eigentümergeführten, unabhängigen und serviceorientierten Hamburger Unternehmensberatung mit IT-Komplettdienstleistungen und rund 60 Mitarbeitenden am Standort Düsseldorf. Der SAP Silber Partner bietet neben klassischer SAP Beratung auch Projekte zur SAP-Einführung, Hosting, Applikationsmanagement und gemanagten Services. Das Unternehmen ermöglicht deutschlandweit den Einsatz im Home Office für Projekte zur optimalen Nutzung der cloudbasierten HCM-Lösung SuccessFactors mit den Modulen (Employee Central, Compensation, Recruiting, Succession Planning, Performance/Goal Management, Career Development, Learning Management oder Workforce Analytics).

SAP SuccessFactors Berater (m/w/d)

In Festanstellung, Vollzeit

Ab sofort oder nach Vereinbarung

Gehalt: 65.000 - 85.000 €

Standort: Düsseldorf

Branche: Unternehmensberatung

Geringe Reisebereitschaft: 40 %

Ref.

Unternehmen

• Führender Anbieter von SAP-Lösungen & SAP Silber Partner
• Kurze Wege & flache Hierarchien
• Teamorientiertes Arbeiten

Aufgabenbereich

• Betreuung von Neu- und Bestandskunden rund um SAP SuccessFactors
• Erarbeiten von Lösungen, Konzeptionen, Analyse, Planung und Einführung von SAP SuccessFactors-Lösungen
• Entwicklung & Implementierung neuer Konzepte
• Unterstützung der Kunden bei Prozessen rund um SAP SuccessFactors

Qualifikation

• Qualifikation in der SAP HCM Beratung sowie gute Prozesskenntnisse
• Zertifizierung in mindestens einem SuccessFactors Modul, vorzugsweise EC
• Implementierungskenntnisse oder Hybrid-Installation von Vorteil
• Konzeptionelle, analytische, kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit
• Belastbarkeit, Flexibilität, soziale Kompetenz
• Kundenorientierung
• Problemanalyse- und Transferfähigkeit sowie Qualitätsbewusstsein
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft

Benefits

• Festanstellung mit spannenden Aufgaben & Work-Life-Balance
• Familiärer Arbeitgeber
• Weiterbildungsmöglichkeiten in weiteren SuccessFactors-Modulen
• Beste technische Ausstattung
• Praxisnahe und anspruchsvolle Aufgaben
• Freiraum für Eigeninitiative & Entfaltung in einem kollegialen und motivierten Team
• Einarbeitung, Mentoring, Coaching, Weiterbildung & Wissensnetzwerk
• Leistungsgerechte Vergütung mit flexiblen Arbeitszeiten

Sind Sie Experte für SuccessFactors und die Stelle klingt nach der richtigen Herausforderung für Sie? Wenn ja, schicken Sie bitte Ihren aussagekräftigen Lebenslauf mit Gehaltsvorstellung an oder rufen Sie an unter +49 (0) . Weitere Informationen finden Sie auf .

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