(Senior) Manager - Consulting & Digital Transformation (all genders)

Deine Aufgaben

Als (Senior) Manager:in - Consulting & Digital Transformation bei Wavestone bist Du ein zentraler Wachstumstreiber für unseren branchenübergreifenden Bereich "Project Management Excellence". Du kombinierst Beratungskompetenz, Vertriebsstärke und Leadership. Mit Deinem und unserem Netzwerk, baust Du nachhaltige Kundenbeziehungen auf, entwickelst neue Geschäftsfelder und führst Teams zum Erfolg; dank Deinem Verständnis für digitale Transformation – einschließlich moderner Technologien wie AI.

• Du übernimmst Führungs- und Gestaltungsaufgaben im Kontext Projekt- & Implementierungsmanagement
• Du erarbeitest Zielbilder und eine individuelle „Project Management Excellence“ in Abstimmung mit IT- & Fachbereich bei unseren Kunden
• Du übernimmst die Entwicklungsförderung eines stabilen methodischen Mindsets – individuell, auf Teamebene und in der Gesamtorganisation
• Du positionierst und vermarktest den Themenbereich „Project Management Excellence“ aktiv im Markt und baust diesen gemeinsam mit dem Team aus
• Du nutzt Dein belastbares Branchennetzwerk, um neue Kunden zu gewinnen, bestehende Beziehungen zu pflegen und Wachstum zu generieren
• Du bringst Deine Expertise ein, entwickelst Dich kontinuierlich weiter und gestaltest den Erfolg von Wavestone aktiv mit

Dein Profil

• Du bringst mehrjährige Berufs-, Sales- und Projekterfahrung in der Unternehmensberatung mit Fokus auf Programm-, Portfolio-, und Projektmanagement mit - sowohl klassisch wie auch agil
• Du hast Erfahrung im Aufsetzen und Steuern von Projekt- & Innovationsprozessen für ein kundenorientiertes Anforderungs- & Change Management
• Du besitzt eine zukunftsorientierte Denkweise und die Erfahrung in der Führung/ dem Coaching und Entwicklung von verteilten bzw. virtuellen Teams
• Du verfügst über nachweisliche Sales- und Presales-Fähigkeiten sowie einschlägige Erfahrung in Ausschreibungs- und Angebotsprozessen
• Du bringst Empathie, Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie sehr gute Methodenkenntnisse in der Moderation, Change Management und Teamentwicklung mit
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und die nötige Reisebereitschaft als Berater:in
• Du verfügst über relevante Zertifizierungen (z.B. Systemischer Coach, LessPractitioner, Scrum Master, SAFe, , Prince2)

Deine Benefits

• Your career, your way: Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading-Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business. In unserer Academy findest Du ein breites Weiterbildungsangebot wie Sprach- und Zertifizierungskurse, individuelles Coaching oder gezielte Trainings für Führungskräfte. Und durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht.
• Karriere & Privatleben: Für eine gute Balance versuchen wir, alle unsere Stellen möglichst auch in Teilzeit anzubieten. Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in einem unserer Büros in Deutschland. Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten. Des Weiteren gibt es 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen sowie verschiedene Sabbatical-Optionen.
• Mobilität nach Maß: Dank eines festen monatlichen Mobilitätsbudgets bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel. Ab der Rolle Manager / Managing Consultant steht Dir alternativ ein Elektrofahrzeug zur Verfügung.
• Wert-volle Unternehmenskultur: Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags. Das spürst Du z. B. bei unseren Powerdays, bei denen Du Dich gemeinnützig engagieren kannst. In Netzwerken, wie dem Women’s Network oder unserer Mindfulness Gilde. Durch regelmäßige Befragungen unserer Mitarbeitenden über Great Place To Work. Bei unseren einmaligen Events, firmeninternen Fitnessgruppen und vielem mehr.
• Vergütung & monetäre Vergünstigungen: Wir bieten faire und attraktive Gehälter, bestehend aus einem fixen und einem leistungsbasierten Anteil. Im Falle von Mutterschutz gewähren wir dabei den vollen, leistungsbasierten Anteil. Zudem gleichen wir unsere Gehälter regelmäßig über externe Benchmark Studien mit dem Markt ab – immer auch mit Blick auf Gender Equal Pay. Darüber hinaus erhältst Du monetäre Vergünstigungen wie EGYM Wellpass und exklusive Corporate Shopping-Rabatte.

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