KPMG Deutschland

(Senior) Manager Cyber Forensic & Incident Response (w/m/d)

Stellenbeschreibung:

Overview

Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kund:innen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Gehe gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Incident Response und Forensic für unsere Kund:innen die Bekämpfung von Cyber- und Wirtschaftskriminalität an. Dabei unterstützt Du Unternehmen bei der Bewältigung von IT-Sicherheitsvorfällen.

Responsibilities

  • Erstbehandlung und Koordination: Du bist Teil der Reaktionstruppe und übernimmst die Erstbehandlung von IT-Sicherheitsvorfällen. Dazu gehört die Planung, Koordination und operative Durchführung von IT-forensischen Projekten.
  • Projektleitung: Du leitest das Incident Response-Projektteam und bist die zentrale Ansprechperson für Kund:innen.
  • Methodenentwicklung: Du entwickelst die IT-Forensic- und Cyber Incident Response-Methodiken weiter, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben.
  • Technische Infrastruktur: Gemeinsam mit Deinem Team arbeitest Du kontinuierlich an der Weiterentwicklung der technischen Infrastrukturen in Forensic Labs und dem Forensic Data Center.
  • Repräsentation: Auf Veranstaltungen und Tagungen repräsentierst Du das Cyber Incident Response-Team.
  • Innovationskraft: Du entwickelst neue Ideen und initiierst selbstständig neue Projekte.

Qualifications

  • Bildung: Du hast ein Studium in (Wirtschafts-) Informatik, IT-Forensik, Mathematik, Naturwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen.
  • Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Incident Response, Digitale Forensik sowie Vorfallsmanagement und -behandlung.
  • Führungskompetenz: Du bringst umfangreiche Projekt- und Führungserfahrung mit.
  • Beziehungsmanagement: Du hast Kenntnisse im Aufbau, der Pflege und Umsetzung von Geschäftsbeziehungen und handelst kundenorientiert.
  • Sprachkenntnisse: Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind verhandlungssicher.
  • Reisebereitschaft: Reisebereitschaft rundet Deine Qualifikationen ab.

Benefits

  • Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.
  • Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-.Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.
  • Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.
  • Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

Job Postings

  • Manager Organisationsentwicklung / Change Management (all gender)
  • Service Delivery Manager (m/f/d) | Munich, Germany
  • (Senior) Manager M&A Transformation / Change Management (m/w/d) in München

#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt
  • Veröffentlichungsdatum:

    05 Nov 2025
  • Standort:

    München

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