Deine Aufgabe
Diese Rolle ist für einen Netzwerk- und Sicherheitstechnik-Experten mit Führungsverantwortung. Die Position erfordert mehr als 8 Jahre Erfahrung in Netzwerk- und Sicherheitstechnik im Unternehmensbereich. Es handelt sich um eine Hybrid-Position mit Standort in Puebla/CDMX, wobei flexible Verfügbarkeit für die Behebung von Vorfällen erforderlich ist.
Wir suchen einen erfahrenen Network & Security Engineering Experten mit umfangreicher Unternehmenserfahrung, erforderlichen Zertifizierungen, fundiertem technischen Wissen, Sprachkenntnissen und Führungsqualitäten.
T-Systems ist ein globales Unternehmen, das Wert auf berufliche Entwicklung und langfristiges Karrierewachstum seiner Mitarbeiter legt. Das Unternehmen fördert Chancengleichheit und positive Maßnahmen mit einem starken Engagement für Nichtdiskriminierungspraktiken.
T-Systems diskriminiert nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt oder damit verbundene medizinische Bedingungen), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Transgender-Status, sexuellen Stereotypen, Alter, Behinderungsstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Das Unternehmen unterhält ein Anti-Bestechungs-Managementsystem, mit dem alle Mitarbeiter vertraut sein und an das sie sich halten müssen, was das Engagement für Integrität und ethische Geschäftspraktiken widerspiegelt.
Wenn du leidenschaftlich gern Projekte leitest, die echte Wirkung erzielen, gerne mit dynamischen Teams arbeitest und innerhalb eines globalen Unternehmens wachsen möchtest – dann würden wir uns freuen, dich kennenzulernen.
T-Systems sucht Männer und Frauen, die an beruflicher Entwicklung innerhalb des Unternehmens interessiert sind und den Wunsch haben, einen langfristigen Karriereplan zu erstellen. Es ist wichtig zu betonen, dass unser Einstellungsprozess zu keinem Zeitpunkt ein ärztliches Attest über Nicht-Schwangerschaft oder einen HIV-Test erfordert.
T-Systems ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit und positive Maßnahmen fördert. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt oder damit verbundene medizinische Bedingungen), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Transgender-Status, sexuellen Stereotypen, Alter, Behinderungsstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Wir glauben an Chancengleichheit und diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Unser starkes Anti-Bestechungs-Managementsystem spiegelt unser Engagement für Integrität und ethische Geschäftspraktiken wider.
Typ:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
AngestelltVeröffentlichungsdatum:
06 Nov 2025Standort:
WorkFromHome
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