Senior Talent Acquisition Specialist

Head of HR bei Energiekonzepte Deutschland GmbH

Du suchst eine neue Herausforderung und möchtest gemeinsam mit einem großartigen Team die Energiewende aktiv mitgestalten? Dann bewirb dich jetzt bei dem Wachstumschampion auf dem deutschen Photovoltaikmarkt!

Wo du anpacken wirst

• Du verantwortest und steuerst den gesamten Recruiting‑Prozess – von der Ausschreibung, dem Placement bis zur erfolgreichen Besetzung – über die gesamte Unternehmensgruppe der EKD.
• Du entwickelst und implementierst eine ganzheitliche Talent‑Acquisition‑Strategie, die alle Unternehmensbereiche der EKD berücksichtigt.
• In enger Zusammenarbeit mit den HR‑Managern und Fachabteilungen identifizierst du Personalbedarfe, erstellst Anforderungsprofile und unterstützt bei Auswahlverfahren.
• Du baust einen nachhaltigen Talentpool für Schlüsselpositionen auf und pflegst diesen kontinuierlich.
• Du erkennst innovative Recruiting‑Trends, entwickelst kreative Suchstrategien und sprichst passende Talente gezielt über verschiedene Kanäle aktiv an.
• Du etablierst ein Netzwerk aus externen Partnern und Dienstleistern und betreust unsere Recruiting‑Plattformen.
• Du verantwortest das Reporting und Controlling im Hiring und erstellst regelmäßig Reports und analysierst relevante Recruiting‑Kennzahlen (z. B. Time‑to‑Hire, Conversion‑Rate), um daraus konkrete Maßnahmen zur Prozessoptimierung abzuleiten.
• Du bringst dich aktiv in verschiedene HR‑Projekte ein und unterstützt bei der Umsetzung – beispielweise bei der Konzeption und Umsetzung einer Employer‑Branding‑Strategie.
• Du optimierst und digitalisierst fortlaufend die Candidate Journey für ein positives Bewerbungserlebnis.

Was wir uns von dir wünschen

• Du besitzt fundierte Berufserfahrung als Talent Acquision Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position.
• Du verfügst über umfassende Expertise im Aufbau und in der Steuerung moderner Recruiting‑Prozesse.
• Du bist versiert im Active Sourcing, nutzt digitale Recruiting Tools und Plattformen souverän und effektiv und hast ein Gespür für innovative Recruiting Trends.
• Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität aus, gehst Herausforderungen proaktiv und lösungsorientiert an und denkst strategisch.
• Du arbeitest selbständig, strukturiert und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein.
• Du kommunizierst klar, verbindlich und professionell – sowohl mit Bewerbenden als auch mit internen Stakeholdern.
• Du bist ein echter Teamplayer und verstehst es, andere für deine Themen zu begeistern.

Was wir dir bieten

• Festanstellung in Vollzeit
• Offene Unternehmenskultur mit persönlichem Führungsstil und Kommunikation auf Augenhöhe
• Einarbeitung in das Aufgabengebiet
• Moderner Arbeitsplatz, Notebook und Mobiltelefon
• Exklusive Firmenevents
• Kitazuschuss
• Flexible Arbeitszeiten
• Kostenfreie Getränke
• Gehalt: nach Vereinbarung
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits
• 31 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage
• Beschäftigungsort: Leipzig
• Beschäftigungsbeginn: ab sofort

HR-Team | Personalabteilung

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