Softwareentwickler/-in (m/w/d) Full-Stack

Softwareentwickler/-in Full-Stack (m/w/d)

unbefristet in Vollzeit (39,8 Stunden/Woche) zu besetzen. Der Arbeitsplatz ist nach EG 14 TV‑L bewertet. Das LKA NI ist bestrebt, den Anteil des unterrepräsentierten Geschlechtes in jeder Entgeltgruppe auszugleichen und ist aus diesem Grunde an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.

Wer wir sind

Wir im LKA sind die fachkompetente, handlungsfähige und impulsgebende Zentralstelle für eine erfolgreiche Kriminalitätsbekämpfung und unterstützen als „Service‑ und Dienstleister“ mit ca. 1300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die regionalen Polizeidienststellen auf dem Gebiet der Gefahrenabwehr und der Verfolgung von Straftaten. Die Mitarbeitenden des Dezernats 64 haben es sich zum Ziel gemacht, zukunftsweisende sowie agile Softwarelösungen zu entwickeln und hierbei die innovativen Technologien wie Künstliche Intelligenz zu nutzen, um die Effizienz und Effektivität der polizeilichen Arbeit zu steigern.

Die Aufgaben

• Selbstständiges Konzeptionieren, Entwickeln, Testen und Warten von Softwareanwendungen zur Auswertung von Massendaten (z.B. Smartphone‑ und Festplattensicherungen) sowie von Assistenzsystemen
• Einrichtung, Betrieb und Wartung cloudbasierter Services
• Prüfen bestehender (Open Source) Software‑Ansätze auf Anwendungsmöglichkeiten im polizeilichen Umfeld und ggf. Weiterentwicklung

Welche Voraussetzungen sind erforderlich?

Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit einem Master‑ oder Diplomabschluss aus dem IT‑Bereich (z.B. Informatik, Elektrotechnik, Mathematik oder vergleichbar).

Welche Eigenschaften und Kompetenzen werden benötigt?

• Mehrjährige Erfahrung und sehr gute Kenntnisse in Frontend‑Technologien (insbesondere HTML 5, CSS, JavaScript/TypeScript und aktuelle Frontend‑Frameworks) sowie in Backend‑Technologien (insbesondere Python)
• Gute Kenntnisse in den Bereichen Microservice‑Softwarearchitekturen und Containerisierung (z.B. Docker)
• Gute Kenntnisse im Bereich Datenbank‑ und Indizierungssysteme (z.B. SQL, NoSQL, Elastic Search)
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Sprachlevel B2)
• Teamfähigkeit, Selbständigkeit, eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie analytische Fähigkeiten und eine stetige Lernbereitschaft

Was bieten wir?

• Gehalt der Entgeltgruppe 14 TV‑L: Einstiegsgehalt je nach Berufserfahrung 5.003 – 5.662 Euro pro Monat, Anstieg durch Erfahrungsstufen auf 6.998 Euro.
• Gleitzeit sowie 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Mobiles Arbeiten/Homeoffice unter bestimmten Voraussetzungen
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und eine Jahressonderzahlung im November
• Teilnahmemöglichkeit am Präventionssport (bis 4 Std./Monat)
• Gesundheitsangebote (Vorträge, Kurse etc.)
• Eltern‑Kind‑Büro, Sommerferien‑Betreuung

Informationen

• Stellenumfang: 1
• Besoldungsgruppe: E 14
• Bewerbungsschluss:
• Einstellungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Plätze: 1
• Befristung: unbefristet
• Stellennummer:

Kontakt / Bewerbung

Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen (Studien- oder Berufsabschluss, Urkunden, Fortbildungsnachweise etc.) per E‑Mail in einem einzigen PDF‑Dokument mit einer Größe bis 5 MB bis zum an  oder an LKA Niedersachsen, Dezernat Personal, Am Waterlooplatz 11, 30169 Hannover. Bei postalischen Bewerbungen bitten wir Sie, uns ausschließlich Kopien einzureichen, da wir diese aus Kostengründen nicht zurücksenden. Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

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