sozialpädagogische Fachkraft oder Ergänzungskraft (m/w/d) für die städteregionseigenen Kinderta[...]

Overview

Bewerbungsschreiben: unbefristete Teil- und Vollzeitstellen in Baesweiler, Monschau, Roetgen, Simmerath. Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der städteregionseigenen Kindertageseinrichtungen im A 51/Amt für Kinder, Jugend und Familie, in der Arbeitsgruppe 51.1/Kindertagesbetreuung.

Du willst bedeutungsvolle Aufgaben leisten und die Zukunft der StädteRegion Aachen gemeinsam mit über 2.500 Mitarbeitenden gestalten?

Responsibilities

• Umsetzung des trägerspezifischen Erziehungs- und Bildungskonzepts "Auf dem Weg in die Welt von morgen"
• Beobachtung und Reflektion von kindlichen Entwicklungsprozessen sowie die Dokumentation des Sprach- und Entwicklungsstandes der Kinder
• Zusammenarbeit mit den Eltern
• Bewusstsein für die Kinderrechte und konsequente Umsetzung dieser in der pädagogischen Arbeit
• Priorisierung des Schutzes von Kindern vor Gefährdungen durch Übernahme von Verantwortung, aufmerksames Beobachten und refleziertes Handeln
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als sozialpädagogische Fachkraft (z.B. Erzieher_in, Heilerziehungspfleger_in, Kinderkrankenpfleger_in, Sozialarbeiter_in (B.A. Soziale Arbeit)) oder Ergänzungskraft (z.B. Kinderpfleger_in, Sozialassistent_in)
• eine wertschätzende und kindgerechte Grundhaltung
• eine hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Selbständigkeit und Belastbarkeit
• eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• eine ausgeprägte Empathiefähigkeit und Gewissenhaftigkeit
• Bereitschaft zur eigenen Weiterbildung und Teilnahmen an Supervisionen
• Interkulturelle Kompetenz

Infos zur Stelle

• unbefristete Teil- und Vollzeitstellen
• Standorte: Baesweiler, Monschau, Roetgen, Simmerath
• Bewerbungsschluss: flexibel, bitte konkrete Fristen beachten

Rückfragen & Kontakt

Du hast Fragen? Melde Dich gerne bei den Ansprechpersonen der StädteRegion Aachen.

Gleichstellung & Diversity

Die StädteRegion Aachen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie strebt an, dass sich gesellschaftliche Vielfalt bei den Beschäftigten widerspiegelt. Bewerbungen von Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität sind willkommen. Im Interesse der Frauenförderung werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ermutigt. Menschen mit Behinderung werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben.

#J-18808-Ljbffr