Spezialist Payroll SAP (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Für ein renommiertes Unternehmen im Bereich Service und Handel, suchen wir einen Spezialist Payroll SAP (m/w/d) in Direktvermittlung zur Verstärkung des Teams in der Personalabteilung am Standort Karlsruhe .

Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:

Das dürfen Sie von unserem Kunden erwarten:

Umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Optionen
Offenes und hilfsbereites Betriebsklima
Attraktive Zusatzleistungen und Mitarbeiterrabatte
Erfolgsbeteiligung und Bike Leasing

Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten:

Professionelle Beratung und individuelle Auswahl passender Positionen
Zugang zu Unternehmen, die nicht öffentlich ausgeschrieben werden
Perfekte Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen
Kostenloses Bewerbercoaching
Kostenlose Jobberatung

Ihre Aufgaben:

Unterstützung der Abrechnungsteams in der Lohn- und Gehaltsabrechnung durch fachliche Expertise.
Ansprechpartner für Kolleg:innen bei SAP-HCM-bezogenen Fragen und Problemen.
Schnittstellenfunktion zwischen HR- und IT-Abteilung bei der Einführung neuer SAP-Spezifikationen.
Verantwortung für die Durchführung von Tests bei Systemänderungen, Updates oder neuen Funktionen sowie Dokumentation von Prozessen, Fehlern und Lösungen.
Vorantreiben der Digitalisierung und Verbesserung der HR-Prozesse, insbesondere im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Ihr Profil:

Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Regelmäßige Fort- und Weiterbildung, um Fachwissen stets auf hohem Niveau zu halten.
Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Schnittstellenfunktion zur Finanzbuchhaltung.
Fundierte Kenntnisse im Customizing und Transaktionswesen in SAP HCM (PA und PY).
Ausgeprägte IT-Affinität, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise.
Teamfähigkeit und Freude daran, Wissen zu teilen und zu einer positiven Arbeitsatmosphäre beizutragen.

#J-18808-Ljbffr

NOTE / HINWEIS: