Spezialist*in Vertrags- und Ausgliederungsmanagement m/w/d

Aufgaben

• Steuerung und Koordination des Beschaffungsprozesses innerhalb der Abteilung Recht und Compliance sowie mit den Fachabteilungen
• Beteiligung an Vertragsverhandlungen
• Dokumentation und Verwaltung der Verträge
• Überwachung und Sicherstellung der Vollständigkeit, Aktualität, formalen Korrektheit und Bewertung der erfassten Verträge
• Erstellung und Pflege interner Richtlinien für die Beschaffung von Waren und Dienstleistungen
• Prüfung und Optimierung der Prozesse bei der Vertragsvergabe und den Vertragsabschlüssen
• Verwaltung und Pflege des Vertragsmanagementsystems, sowie des Informationsregisters
• Konzeptionelle Weiterentwicklung der für das Vertragsmanagement genutzten IT-Systeme
• Vertragscontrolling, Dienstleister-Management, Risikoanalyse

Profil

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung.
• Sie verfügen über erste Erfahrungen im Bereich Vertrags- und Ausgliederungsmanagement, idealerweise im Versicherungs- oder Bankenumfeld.
• Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und haben idealerweise bereits Erfahrung mit einer Vertragsmanagement-Software.
• Sie besitzen ein gutes technisches Verständnis und die Fähigkeit, sich in neue IT Anwendungen einzuarbeiten.

Persönliche Anforderungen

• Ihre Arbeitsweise weist ein hohes Maß an Genauigkeit, Sorgfalt und Selbstständigkeit auf, ist strukturiert, ergebnisorientiert und eigenverantwortlich.
• Sie verfügen über kommunikative Fähigkeiten, Teamgeist und schätzen kollegiales Arbeiten.
• Sie weisen eine hohe Problemlösungskompetenz auf und bringen neben Verantwortungsbereitschaft auch Eigeninitiative und eine schnelle Auffassungsgabe mit.
• Sie verfügen über einen klaren Ausdruck in Wort und Schrift.

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten
• Attraktive Vergütung + Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Weitere Sozialleistungen
• Mitarbeiterrabatte
• Fitnessangebote
• Kantine
• Restaurantchecks
• Firmenevents
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Businessbike

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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