09-033-2026 Teamleiter*in Network Architecture & Shared Services

Stellendetails zu: Teamleiter*in Network Architecture & Shared Services

Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Bund

Beginn ab ; Quereinstieg möglich.

Ausschreibungsart: Arbeit

Stellenbeschreibung

Berlin, Würzburg

Vergütung: Entgeltgruppe 13 gehobener Dienst TV EntgO-DRV
(60.072, ,70 Euro)

Eintrittsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit, Unbefristet

Aufgaben

• Wahrnehmen der Personal- und Fachverantwortung für das Network Architecture & Shared Services Team von derzeit 10 Mitarbeitenden unter aktiver Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Steuerung von externen Mitarbeitenden zum Beispiel im Rahmen von Projektarbeiten
• Unterstützen bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen
• Aktives Gestalten und Steuern der übertragenen Aufgaben des Teams sowie Wahrnehmung von IT-Fachaufgaben und Innovationsentwicklung
• Leitung einer Fachgruppe für das Themenfeld Datennetz und Telefonie (FGDNT)
• Leiten von und Mitarbeit in Projekten
• Vertreten des Bereiches in internen und externen Gremien

Tätigkeitsbereich

Wir sind das Gemeinsame Rechenzentrum der Deutschen Rentenversicherung an den Standorten Berlin und Würzburg.

Als Netzwerkdienstleiter für die DRV-Bund stehen wir für einen sicheren und performanten Betrieb der Netzinfrastruktur, für die Erfüllung der relevanten gesetzlichen Normen, für die Planbarkeit von Kosten, für Wirtschaftlichkeit und Beratung von Netzwerklösungen.

Das Network Architecture & Shared Services Team übernimmt dabei für den Netzwerk- und Sicherheitsinfrastrukturbereich der DRV Bund zentrale Aufgaben wie Architektur Verantwortung, Standards definieren, Demand Management, Order Management und Haushaltsplanung, Fachgruppentätigkeiten, Projektsteuerung und Unterstützung bei Ausschreibungen im Themenbereich.

Zur Unterstützung unseres Teams freuen wir uns auf ein neues Teammitglied für den Standort Berlin oder Würzburg.

Qualifikationen

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung)
• Alternativ verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Sie besitzen mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung auf dem Gebiet der Netzwerktechnologien oder -architektur
• Sie besitzen erste Führungserfahrung
• Idealerweise haben Sie Erfahrungen in der Leitung von komplexen Projekten und Steuerung von Vorhaben
• Wünschenswert ist ein sicherer Umgang mit agilen Arbeitsweisen zum Beispiel Scrum oder Kanban und Atlassian Produkten wie Jira und Confluence
• Sie bringen die Bereitschaft zu Dienstreisen mit
• Sie überzeugen durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, eine klare Lösungs- und Prozessorientierung sowie eine hohe Entscheidungskompetenz
• Mit Überzeugungskraft, Durchsetzungsstärke und einer klaren Hands-On-Mentalität treiben Sie Themen aktiv voran
• Eine strukturierte, organisierte und selbständige Arbeitsweise, eine hohe technische Affinität sowie Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Themen und Technologien runden Ihr Profil ab

Weitere Informationen

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Die Tätigkeit ist mit Dienstreisen (mehrmals pro Monat) zwischen Berlin und Würzburg verbunden.

Die Tätigkeit erfordert fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Vorteile für Mitarbeitende

• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Parkmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung

Unternehmensdarstellung: Deutsche Rentenversicherung Bund

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte Träger der deutschen Rentenversicherung mit Hauptsitz in Berlin und Standorten in Brandenburg, Gera, Stralsund und Würzburg. Über 26.600 Mitarbeitende kümmern sich um 24,1 Millionen Versicherte und mehr als 10 Millionen Rentnerinnen und Rentner im Inland und Ausland.