5025/28 – stellvertretende Leitung (m/w/d) (Verhinderungsstellvertretung) Kita Scheurenfeld

QUALITÄT. VIELFALT. PERSPEKTIVE.

Sie sind neugierig und interessiert, sich gemeinsam mit einem motivierten Team unter der Trägerschaft der Stadt Aalen in die Weiterentwicklung einer städtischen Kita in Aalen einzubringen?

Dann sind Sie bei uns genau richtig

WIR SIND GEMEINSAM STARK UND WACHSEN DURCH UNSERE VIELFALT.

Wir suchen für unsere städtische Kita Scheurenfeld in Dewangen zum nächstmöglichen Eintritt eine

Stellvertretende Leitung (m/w/d)

(Verhinderungsstellvertretung)

in Vollzeit

(Kennziffer 5025/28)

in unbefristeter Anstellung.

Ihre Aufgaben:

• Tätigkeiten als zuständige pädagogische Fachkraft für Kinder und Familien, als Zuständige für einen Bildungsbereich, Portfoliofachkraft sowie übergreifende Aufgaben als pädagogische Fachkraft im Team,
• Übernahme der Leitungstätigkeiten zur Sicherstellung des Betriebs bei Abwesenheit der Leitung,
• Umsetzung des Orientierungsplans mit dem Handlungskonzept infans,
• Mitwirkung an der Umsetzung und Weiterentwicklung des Kinderschutzkonzepts,
• Durchführung und Begleitung von Eingewöhnungen,
• Gestaltung einer vertrauensvollen, von gegenseitiger Achtung und Wertschätzung geprägter Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Sorgeberechtigten,
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Konzeption und des Leitbildes der städtischen Kitas.

Ihr Profil:

• B.A. Kindheits- und Sozialpädagogik (m/w/d) bzw. vergleichbarer Studienabschluss,
• Erzieherin (m/w/d) oder Fachkraft mit vergleichbarer Qualifikation nach § 7 KiTaG

Wir bieten Ihnen:

• Weiterbildungsmöglichkeiten mit besonderem Augenmerk auf das infans -Konzept und die Führungskräfteentwicklung,
• Begleitung und Unterstützung durch den Träger, Zusammenarbeit mit der Qualitätsbeauftragten für städt. Kitas,
• eine Eingruppierung in Entgeltgruppe S 8a TVöD (SuE),
• internes und externes Fortbildungsprogramm zur persönlichen Weiterentwicklung sowie betriebliche Gesundheitsförderung,
• Zuschuss zum Deutschlandticket, zum Fahrrad und betriebliche Altersvorsorge,
• Events für Mitarbeitende wie z.B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Betriebssportgruppe und eine finanzielle Unterstützung für gemeinsame Teamaktivitäten.

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse?
Dann nutzen Sie bitte bis 23. November 2025 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Für Fragen und Auskünfte steht Ihnen Frau Pepper, Sachgebietsleitung städt. Kitas im Amt für Soziales, Jugend und Familie, Tel gerne zur Verfügung.