Abteilungsleitung (m/w/d) Technik - Erneuerbare Energien

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung der Technik-Abteilung im Bereich Erneuerbare Energien – mit Fokus auf Photovoltaik, Speicherlösungen und Wärmeversorgung
• Durch klare Rollenverteilung und definierte Zuständigkeiten schaffen Sie Strukturen für ein effektives Team – entlang der gesamten Projektkette von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams (Projektleiter, Planer, Techniker) gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich, inklusive des Aufbaus eines werteorientierten Miteinanders
• Die Einhaltung von Meilensteinen, Zeitplänen und Budgets sichern Sie konsequent – und etablieren ein transparentes Reporting über den Projektfortschritt
• Sie überwachen die technische Qualität und die Einhaltung von Normen, Richtlinien und Sicherheitsstandards – von der Planung bis zur Umsetzung
• Standardisierte technische Lösungen entwickeln Sie gezielt weiter, inklusive der Integration moderner PV-Anlagen, Speicher und Energiemanagementsysteme
• Durch Prozessoptimierung, Qualitätsstandards und technische Innovationen bringen Sie sich aktiv in die strategische Weiterentwicklung der technischen Abteilung ein
• Sie erstellen und prüfen Ausschreibungsunterlagen, bewerten Angebote und bereiten technische Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung vor

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder des Wirtschaftsingenieurwesens
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung technischer Teams sowie in der Umsetzung von Projekten in den Bereichen Photovoltaik, Freiflächenanlagen, Speicherlösungen und Wärmeversorgung
• Fundiertes technisches Verständnis in Bezug auf AC/DC-Systeme, Netzanschlussanforderungen und Energiemanagement
• Sicherer Umgang mit relevanter Software sowie gängigen Tools des Projektmanagements
• Gültiger Führerschein der Klasse B

Wir bieten

• Eine 4-Tage-Woche für mehr Work-Life-Balance
• Ein frei verfügbares Gesundheitsbudget zur Förderung Ihres Wohlbefindens
• Ein E-Fahrzeug zur privaten Mitnutzung für mehr Flexibilität und Komfort im Alltag
• Eine attraktive Vergütung sowie zwei ergänzende Modelle der betrieblichen Altersvorsorge
• Fahrradleasing mit JobRad sowie ein umfassendes Gesundheits- und Freizeitangebot über Wellpass
• Eine gelebte Fort- und Weiterbildungskultur mit vielfältigen Angeboten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung