Account Manager Digital Learning (w/m/d)

Dem Wettbewerb immer einen Schritt voraus sein. Die Erwartungen potenzieller Kunden nicht nur erfüllen, sondern übertreffen und mit maßgeschneiderten Lösungen begeistern. Das zeichnet unseren Bereich „Sales & Account Management“ aus. Für diesen Bereich suchen wir eine(n) engagierte(n), netzwerkorientierte(n) Account Managerin / Account Manager für den Bereich Healthcare / Gesundheitswesen.

Dein Fokus

Die Gewinnung von neuen Kunden aus dem Healthcare-Bereich sowie der Aufbau und die Pflege vertrauensvoller, langfristiger Kundenbeziehungen mit Fokus auf Customer Success. Zudem gehört der Ausbau und die strategische Weiterentwicklung deines bestehenden Kundenkreises zu deinen Aufgaben.

Deine Aufgaben

• Ansprache und Gewinnung von neuen Kunden im Gesundheitswesen
• Auf- und Ausbau eines strategischen Netzwerks im Healthcare-Bereich
• Strategische Beratung, langfristige Betreuung und Entwicklung von Bestandskunden, einschließlich Key Accounts, basierend auf unserem Produkt- und Serviceportfolio
• Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
• Bearbeitung von Anfragen, Erstellung von Angeboten, Verhandlungsführung bei Preisen und Verträgen, inklusive Up- und Cross-Selling
• Eigenständiges, kreatives Entwickeln individueller, digitaler Lernlösungen in Zusammenarbeit mit dem Kunden

Dein Profil

• Fundierte Erfahrung im Kundenkontakt, idealerweise mit vertrieblichem Schwerpunkt
• Kenntnisse im Bereich Softwareprodukte und Lerntechnologien sind von Vorteil
• Begeisterung für Digitalisierung, Lerntechnologien und E-Learning Content
• Englischkenntnisse mindestens auf B2-Niveau
• Proaktives Netzwerken, aktives Zuhören sowie zielgerichtete und empathische Kommunikation
• Einsatzbereitschaft, Durchhaltevermögen, Serviceorientierung und eine fokussierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft
• Studium oder vergleichbare Berufsausbildung

Flexible Arbeitszeiten

Deinen Arbeitsstart kannst du flexibel gestalten, sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen.

Hybrides Arbeiten

Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Präferenz im Home-Office oder im imc Office arbeiten. Wir arbeiten gerne im internationalen Umfeld mit Kollegen und Partnern aus aller Welt.

Mitarbeiterevents

Gemeinsame Aktivitäten stärken den Teamzusammenhalt. Wir feiern Erfolge und genießen gemeinsame Freizeitaktivitäten, wie das Oktoberfest oder ein gemeinsames Bier nach der Arbeit.

Vielfalt und Integration

Unsere Teams sind vielfältig, und wir schätzen unterschiedliche Hintergründe und Sichtweisen. Bewirb dich und bereichere uns mit deiner Perspektive.

Kontakt & Bewerbung

Bei Fragen wende dich an Sönke Petersen oder Jennifer Wilhelm aus der HR-Abteilung. Wir führen ein erstes Telefonat, um zu prüfen, ob wir zueinander passen, gefolgt von einem persönlichen Kennenlernen. Wir freuen uns darauf, dich bald im Team willkommen zu heißen!

Unsere Unternehmenskultur

Wir setzen auf Teamarbeit, Erfolg und Spaß. Trotz ambitionierter Ziele verlieren wir nicht den Mensch in den Mittelpunkt. Gemeinsame Aktivitäten und eine positive Arbeitsatmosphäre sind uns wichtig.