Aftermarket Specialist (m/w/d) Region Dach

GIGANT GmbH in Dinklage ist ein Unternehmen der Krone-Gruppe und einer der führenden Hersteller von Achsen und Federaggregaten für den Nutzfahrzeugtrailermarkt. Unsere Produkte werden weltweit in verschiedenen Bereichen eingesetzt und gelten als Innovationstreiber der Branche. GIGANT ist ein stetig wachsendes und expandierendes Unternehmen, das seinen Mitarbeitern den nötigen Raum für Kreativität, Eigeninitiative und Entfaltung bietet. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und tragen mit Ihrem Talent und Engagement zu unserer Erfolgsgeschichte bei.

Aftermarket Specialist (m/w/d) Region DACH

unbefristet, Vollzeit, 40 Std./Woche

MEHR AUFGABENVIELFALT FÜR DICH

• Technische und kaufmännische Betreuung des Servicenetzes und der Servicepartner in der Vertriebsregion DACH (Deutschland/ Österreich/ Schweiz)
• Akquise und Pflege von Servicenetzpartnern in der Vertriebsregion DACH (Deutschland/ Österreich/ Schweiz)
• Aufbau eines Kunden- und Servicenetzwerkes
• Unterstützung von Niederlassungen der großen Ersatzteilhändler
• Technische und kaufmännische Betreuung von Key Spediteuren gemäß Vertriebsstrategie
• Definition von relevanten Absatzbranchen in Abhängigkeit mit der Vertriebsstrategie
• Optimierung der Zusammenarbeit mit dem Original Equipment Manufacturer (OEM) -Vertrieb
• Interne Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Service
• Unterstützung bei Reklamationsfällen
• Unternehmenspräsentation auf Fachmessen

MEHR KOMPETENZ FÜR UNS

• Selbstständigkeit, Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Produkten, vorzugweise in der Automobil- oder Nutzfahrzeugbranche
• Ganzheitliches Verständnis für Produktions- und Businessprozesse
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Erfahrungen mit SAP wünschenswert
• Reisebereitschaft

DU UND DEIN NEUES ARBEITSUMFELD

• Attraktive Bezahlung und Mitarbeiter-Benefits wie z.B. E-Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge
• Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf
• Zukunftsorientierte Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Dynamische und kreative Arbeitsumgebung
• Reisende Tätigkeit mit eigenem Dienstwagen
• Bestmöglicher Start durch systematische Einarbeitung und ganzheitliche Einblicke in alle Prozesse und Bereiche
• Hoch motiviertes Team in einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe
• Offene Unternehmenskultur mit gutem Arbeitsklima und flachen Hierarchien