Anlagenmechaniker bzw. Anlagenmechanikerin Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m, w, d)

Anlagenmechaniker bzw. Anlagenmechanikerin Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m, w, d)

Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.

Lernen Sie uns kennen!

Für den Bereich der Gebäudeunterhaltung der Technischen Dienste Ludwigsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen / eine Anlagenmechaniker/-in mit sehr guten handwerklichen Fähigkeiten und Berufserfahrung im Aufgabenbereich der Anlagenmechanik Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. Sie arbeiten gern selbständig und eigenverantwortlich in kleinen Teams und haben im Besitz des Führerscheins Klasse B (wünschenswert C/CE).

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle in Entgeltgruppe 7 TVöD.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung und Vertretung der Teamleitung
• Heizungs- und Sanitäranlagen warten, installieren und reparieren
• Verarbeitung von Materialien nach dem aktuellen Stand der Technik
• Verantwortung für die Ermittlung des Materialbedarfs
• Mitarbeit im Team der Anlagenmechaniker und Unterstützung der anderen Gewerke

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Anlagenmechanik Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
• Einschlägige Berufserfahrung ist erwünscht
• Engagement und selbständige Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B (Klasse BE, C, CE sind wünschenswert)
• Bereitschaft zur Teilnahme am Winterdienst mit teilweise Arbeitseinsätzen außerhalb der normalen Arbeitszeit, an Wochenenden und zum Führen der zum Winterdienst gehörenden Fahrzeuge

Wir bieten

• Sympathische Kolleginnen und Kollegen und gelebte Teamarbeit
• Einen Arbeitsplatz in einem Unternehmen des öffentlichen Dienstes
• Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
• Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness
• Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern
• Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind
• Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit
• Fahrradleasing
• Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD

Telefonisch gibt Ihnen gerne der Bereichsleiter Jens Herkommer, Telefon , weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Katja Claß von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon , in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online‑Bewerbung (Kennziffer 282-25 ) bis spätestens .