Anleiter * Anleiterin / Arbeitserzieher * Arbeitserzieherin in unserer Holzwerkstatt

Anleiter * Anleiterin / Arbeitserzieher * Arbeitserzieherin in unserer Holzwerkstatt

Berufliche Bildung Mannheim

, befristet bis

68199 Mannheim

Teilzeit, 30 Wochenstunden

Der IB Baden, als Teil des Internationalen Bundes, ist ein moderner Dienstleister in den Bereichen der beruflichen Ausbildung, Weiterbildung, Qualifizierung und der sozialen Arbeit. Dabei arbeitet der IB Baden eng mit Wirtschafts- und Dienstleistungsunternehmen, den Kommunen und Ländern sowie der Agentur für Arbeit zusammen.

Aufgaben:

• Sie erstellen mit Schülern und Schülerinnen im Rahmen der Berufsorientierungstage BOP in unserer Holzwerkstatt Projektarbeiten aus Holz.
• Sie informieren über diverse mögliche Berufe im Berufsfeld Holz.
• Sie wecken in jungen Menschen das Interesse an diesem Berufsfeld und können sie für die Aufnahme einer Ausbildung im Handwerk begeistern.
• Sie erfassen die Eignung und Neigung der Schüler*innen im Rahmen einer standardisierten Bewertungsmatrix, welche am Ende in einen Gesamtüberblick der beruflichen Orientierung einfließt
• Sie wirken mit bei der praktischen Ausbildung Fachpraktiker*in für Holzverarbeitung in unseren Werkstätten

Profil:

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem holzverarbeitenden Beruf und sind Arbeitserzieher oder Handwerksmeister
• Sie haben Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und können sie für den Werkstoff Holz begeistern

Besondere Vorteile

Finanzielle Vorteile

• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
• Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zum Ende der Grundschulzeit
• Sonderkonditionen für den öffentlichen Nahverkehr
• Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad

Work-Life Balance

• 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
• Umfassende betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Talentmanagement

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
• Begleitete Einarbeitung

Unternehmenskultur

• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
• Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
• Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
• Regelmäßige Team-Events
• Toller Zusammenhalt im Team

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Zur Zuordnung der Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 14484