Ärztliche Stelle (m/w/d) — Akutgeriatrische Versorgung & Frührehabilitation (Assistenz- / Facharztlevel)

Über die Position

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Ärztin oder einen engagierten Arzt (m/w/d) auf Assistenz- bzw. Facharztlevel für den Bereich Akutgeriatrie und Frührehabilitation in einer renommierten Klinik im Großraum Duisburg. Die Stelle wird direkt beim Klinikträger in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis besetzt. Die ausgeschriebene Tätigkeit richtet sich an Bewerbende mit klinischer Erfahrung in der Versorgung älterer, multimorbider Patienten sowie Interesse an interdisziplinärer Frührehabilitation.

Die Anstellung erfolgt unter Einhaltung der geltenden arbeits- und entsenderechtlichen Bestimmungen (insbesondere AEntG) sowie tarif- und betriebsspezifischer Regelungen.

Ihre Aufgaben

• Eigenständige Durchführung von Aufnahme- und Erstuntersuchungen sowie strukturiertes Einschätzen geriatrischer Patienten
• Verantwortung für die stationsärztliche Versorgung inklusive Visiten, Therapieplanung und Koordination mit Pflegenden und Therapeuten
• Initiierung und Überwachung rehabilitativer Maßnahmen zur frühzeitigen Mobilisierung und Wiederherstellung der Alltagsfähigkeiten
• Durchführung und Dokumentation diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen im Krankenhausinformationssystem
• Beteiligung an Funktionsdiagnostik und ggf. Einarbeitung in spezielle geriatrische Assessments (z. B. Demenz- und Delirscreenings)
• Kommunikation und Beratung von Angehörigen sowie interdisziplinäre Abstimmung mit Sozialdienst, Physiotherapie und Ergo- sowie Sprachtherapie
• Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten; Mitwirkung im Notarztdienst nach Absprache möglich

Ihr Profil

• Approbation als Ärztin/Arzt; idealerweise bereits Facharzt für Innere Medizin oder in fortgeschrittener Weiterbildung zum Facharzt (Assistenzarztlevel willkommen)
• Verantwortungsbewusstes, patientenorientiertes Handeln sowie ausgeprägte Sozialkompetenz im Umgang mit älteren Menschen und ihren Familien
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (zur Gewährleistung einer sicheren Patientenversorgung und Dokumentation)
• Interesse an interdisziplinärer Teamarbeit und Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung von Behandlungsprozessen und Qualitätsstandards
• Erfahrungen in der Geriatrie oder in verwandten Bereichen (z. B. Innere Medizin, Neurologie, Rehabilitation) sind von Vorteil

Wir bieten

• Leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlichen Zulagen und attraktiven Sozialleistungen
• Betriebliche Altersversorgung (z. B. durch Konzepte wie KZVK) und weitere Vorsorgeangebote
• 31 Tage Urlaub pro Kalenderjahr und tarifkonforme Dienstzeitregelungen zur Förderung der Work-Life-Balance
• Individuelles Onboarding, strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Feedbackgespräche und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und transparente Entwicklungsperspektiven innerhalb des Klinikverbundes
• Unterstützende Angebote vor Ort: Hilfe bei Wohnungssuche, Umzugsbeteiligung nach Vereinbarung, Gesundheits- und Fitnessangebote, Mitarbeiterveranstaltungen
• Zusatzleistungen wie Dienstradleasing, Einkaufsvergünstigungen und weitere Mitarbeiterbenefits

Bewerbungsprozess

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabe haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Unterlagen werden diskret und vertraulich behandelt. Für Rückfragen und zur Begleitung des Bewerbungsprozesses steht Ihnen die Personalvermittlung als Ansprechpartner zur Verfügung – unverbindlich und kostenfrei für Bewerbende.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen und darauf, Sie kennenzulernen.