Assistenzarzt (m/w/d) Schmerztherapie

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Übersicht

Üns-Doc ist der spezialisierte Personaldienstleister für medizinisches Personal zur Unterstützung national und international agierender Kliniken und Gesundheitseinrichtungen.

Damit wir weiter den Anforderungen unserer Kunden gerecht werden können, suchen wir Sie "Assistenzarzt  (m/w/d) Schmerztherapie  " im Raum Dortmund

Job-ID: A-5314

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

Wir bieten Ihnen: 

So wie sich die medizinische und pflegerische Versorgung der Patientinnen und Patienten veränderte, so stiegen auch die Ansprüche an Ausstattung und Raumbedarf. Im Laufe der Jahrzehnte entwickelten sich beide Häuser zu modernen Kliniken. Heute beschäftigen wir rund 2000 Menschen, die hoch engagiert in Medizin, Pflege, Therapie und weiteren Berufsfeldern für die Gesundheitsversorgung der Bürger arbeiten – rund um die Uhr, 365 Tage im Jahr.

Ihr Profil:

• Deutsche Approbation 
• Assistenzart (m/w/d), gerne in der fortgeschrittenen Weiterbildung (ab 2. Fortbildungsjahr) mit Interesse an Weiterbildungsmöglichkeiten in curricularer Ausbildung
• Begeisterung für das Fach "Anästhesiologie"
• Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit Menschen
• Eigenverantwortliches Arbeiten und offener, kollegialer Kommunikationsstil
• Verantwortungsvolle Patientenversorgung
• Freude an Teamarbeit
• Identifikation mit den Zielsetzungen unserer christlichen Werte

Freuen Sie sich auf:

• Wertschätzende Unternehmenskultur im Sinne unseres christlichen Leitbildes mit flachen Hierarchien und Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Sichere Tätigkeit in einem starken Verbund mit stetigem Wachstum
• Weiterbildungsmöglichkeit in der Notfallmedizin, der Intensivmedizin (24 Monate), der Speziellen Schmerztherapie (12 Monate) und der Palliativmedizin
• Möglichkeit zur beruflichen und privaten Fort- & Weiterbildung
• Familienfreundliche Angebote (U3-Betreuung, eigene Ferienfreizeit, etc.)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (Thema Achtsamkeit, etc.)
• Moderne Arbeitszeitmodelle und viele digitalisierte Prozesse
• Mobilitätsmanagement (Bike-Leasing, Car-Sharing, Jobticket, etc.)
• Bezahlung nach Tarif mit attraktiven Zulagen & betrieblicher Altersvorsorge
• Regelmäßige Mitarbeiterevents (Betriebsfest, Ausflüge, etc.)
• Hospitationsmöglichkeit im Rahmen des Bewerbungsprozesses
• Unterstützung bei der Wohnungssuche und Behördengängen
• Mitarbeiterrabatte, uvm.