Ausbilder/Ausbilderin bzw. Berufspädagoge/Berufspädagogin (m/w/x) im Bereich Handel

Job Description

Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Hilfen im Übergang, Jugendaufbauwerk Dithmarschen (JAW) folgende Stelle zu besetzen:

Ausbilder/Ausbilderin bzw. Berufspädagoge/Berufspädagogin (m/w/d) im Bereich Handel

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle, im Umfang von 0,5 VK. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe S 8b (SuE) des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Der Standort befindet sich in Albersdorf.

Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte

• Fachpraktische Unterweisung
• Individuelle Förderplanung der Teilnehmenden, auch in Abstimmung mit der Bildungsbegleitung
• Vermittlung von fachlichen und beruflichen Grundfertigkeiten
• Theoretische Lehrunterweisungen einschl. des fach- und berufstheoretischen Unterrichts
• Allgemeiner Grundlagenbereich
• Dokumentation des Förder- und Qualifizierungsverlaufs
• Begleiten, Fördern, Fordern und Dokumentieren der individuellen Entwicklung der schulischen Basiskompetenzen der Teilnehmenden
• Austausch mit den Berufsbegleitungen des JAW und den Betrieben

Ihr Profil

• Anerkannter Ausbildungsabschluss im kaufmännischen Bereich, Lager oder Handel

und

• eine mindestens einjährige Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen

Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister/Meisterin oder Techniker/Technikerin mit Ausbildereignungsprüfung oder Fachwirt/ Fachwirtin mit Ausbildereignungsprüfung.

Wünschenswert sind außerdem:

• Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz
• Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit

Unser Angebot für Sie

• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub
• Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen
• Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits
• Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm
• Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform
• Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion. Eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum über unser Online-Bewerbungsformular:

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am statt.

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen. Per Post eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.

Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.
Erfahren Sie unten mehr über die allgemeinen Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, sowie über die erforderlichen Fähigkeiten.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. xmdgtar Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung

Jule Beeck
Fachdienst Innerer Service – Personal
0481 /

Marie Becker
Leitung JAW
0481 /

Kreis Dithmarschen
Stettiner Straße 30
25746 Heide
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