Automation Softwareentwickler

Rolls-Royce Friedrichshafen

Stellenbeschreibung:

Job Description

Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:

Entwicklung von Softwarelösungen für Automatisierungssysteme mit Fokus auf hybride Antriebssysteme im Militärbereich, einem neuen Entwicklungsfeld für unser Unternehmen
Review von Systemanforderungen und Unterstützung bei der Erstellung der Systemarchitektur, unter anderem auch zur Auswahl und Festlegung der Zielplatform der Software
Erstellung von Softwareanforderungen und Softwarearchitekturen zur Sicherstellung der Funktionalität und Effizienz
Implementierung von produktspezifischen Softwaremodulen, die auf Embedded Steuergeräten wie Standard SPS Steuergeräten eingesetzt werden
Integration von Plattformmodulen, die bereits in verschiedenen Industrien wie Bahn, Marine und BESS erfolgreich eingesetzt werden
Softwareerstellung in einem agilen Projektumfeld unter Verwendung moderner CI/CD-Toolchains, um schnelle und flexible Entwicklungsprozesse zu gewährleisten
Unterstützung bei der Inbetriebnahme der Softwarefunktionen an HiL-Aufbauten, Prüfständen oder direkt beim Endkunden, um eine reibungslose Implementierung zu gewährleisten
Fehlerdiagnose und Wartung in enger Zusammenarbeit mit Testingenieuren, Produktinbetriebnehmern und der Serviceorganisation, um die Zuverlässigkeit und Leistung der Systeme sicherzustellen

Qualifikationen – Was wir uns wünschen:

Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik oder einem verwandten Fachbereich
Erfahrung in der Softwareentwicklung für Automatisierungssysteme
Idealerweise umfassende Kenntnisse über Feldbussysteme wie Ethernet, CAN, Modbus und OPC UA sowie deren Protokolle, einschließlich der Steuergerätediagnose via UDS
Kenntnisse im Bereich Hybrider Antriebsstränge sind von Vorteil
Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen
Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle
Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Ihr Ansprechpartner:

Roman Ries

Interim Recruiter

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.