Avionik Experte (d/m/w) für technischen Support

Referenz-Nummer:

Ihre Aufgaben

• Aufnahme, Analyse und Klassifizierung von technischen Zwischen- und Störfällen aus der Kundenflotte, sowie Lösungsfindung und Mitwirkung im Major Incident Technical Board (MITB)
• Koordination und Umsetzung komplexer technischer Lösungen von flottenweiten Themen zusammen mit Entwicklung, Zulieferern, Qualitätssicherung und Program Support Office
• Mitwirkung an neuen Produkten und Services unter Berücksichtigung der Kundenbelange
• Etablierung einer engen Zusammenarbeit mit wichtigen Zulieferern zur Förderung der Produktzuverlässigkeit
• Validierung der technischen Gesichtspunkte des Service Bulletins (SB)
• technische Unterstützung durch Experten zur Aufrechterhaltung der Flugtauglichkeit der Kundenflotte
• Erfassung von Daten zu technischen Ereignissen während des Betriebs und Filtern relevanter Informationen für das Entwicklungsbüro
• Erhöhung der Flottenverfügbarkeit
• gelegentlichen Dienstreisen zur Fehlersuche beim Kunden vor Ort

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung
• Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Luft- und Raumfahrt oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung in der Luft- und Raumfahrt
• Sehr gute Kenntnisse im MS-Office und SAP
• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
• Erfahrung im operativen Betrieb von Luftfahrzeugen
• Avionik Fachkenntnisse von Vorteil
• Ein hoher Grad an Kundenorientierung und Fähigkeit Kundenbeziehungen zu fördern
• Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Reise- und Rufbereitschaft

Unser Angebot

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Bezahlung nach ERA EG 9A, ERA Bayern angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Vielfältige Angebote & Rabatte über 'Corporate Benefits'
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und natürlich auch als Mitarbeiter/in