Bau- / Projektmanager (m / w / d) – Leistungsphase 7-8

Wer sind wir?

Die LeitWerk Rhein Ruhr GmbH , ein Unternehmen der LeitWerk AG, übernimmt als Ingenieurbüro für Bau- und Projektmanagement die Abwicklung deutschlandweiter Baustellen. Zu den Geschäftsfeldern von LeitWerk zählen Baumanagement, Projektsteuerung, Qualitäts- und Konfliktmanagement, Ausschreibung, Generalplanung sowie Bauconsulting und Energetische Sanierung.

Wofür stehen wir?

LeitWerk : Wir sind ein dynamisches Netzwerk aus Experten, die täglich daran arbeiten, Bauprojekte effizient, innovativ und erfolgreich umzusetzen. Unsere Philosophie basiert auf Kompetenz, Teamgeist und strategischer Weitsicht .

Für unsere Hochbauprojekte in Duisburg / Essen suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als

Baumanager (m / w / d) – Leistungsphase 7-8

Was gehört zum Arbeitsalltag?

• Bauleitung anspruchsvoller Bauprojekte
• Bauüberwachung nach HOAI § 34 LP 7-8
• Interessenvertretung des Bauherrn
• Kostensteuerung und -kontrolle
• Koordination interner und externer Projektbeteiligter
• Terminplanung und -überwachung
• Qualitätskontrolle und -sicherung
• Teilnahme an Baubesprechungen

Was ist uns wichtig?

• Studium : Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur bildet die Grundlage für die Tätigkeit.
• Erfahrung : Mehrjährige Erfahrung im Baumanagement ermöglicht eine souveräne Betreuung von Bauprojekten.
• Fachkenntnisse : Fundierte Kenntnisse der HOAI, VOB und im Nachtragsmanagement garantieren eine professionelle Projektabwicklung

Zusatzkenntnisse : Brandschutz, Umbau im Bestand

• Kundenorientierung : Ein sicheres, verbindliches Auftreten und eine starke Kundenorientierung fördern eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
• Struktur & Organisation : Mit einer vorausschauenden, strukturierten Arbeitsweise und ausgeprägtem Organisationstalent behalten Sie stets den Überblick.

Warum wir?

• Anspruchsvolle Projekte : Sie arbeiten an Bauprojekten in Millionenhöhe und übernehmen Verantwortung für die Umsetzung.
• Offene Unternehmenskultur : Bei uns steht eine wertschätzende und offene Du-Kultur im Mittelpunkt, in der Ihre Meinung zählt.
• Strukturierter Einstieg : Mit einem umfassenden Onboarding und einem Welcome Day sorgen wir für einen reibungslosen Start.
• Regelmäßiger Austausch : In unseren wöchentlichen, firmenübergreifenden Bauleiterbesprechungen profitieren Sie vom Wissen und der Erfahrung Ihrer Kollegen.
• Attraktive Benefits : Sie haben die Wahl zwischen einer Edenred-Karte oder einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club .
• Gezielte Weiterbildung : Vierteljährliche Workshops und Schulungen halten Sie fachlich auf dem neuesten Stand.
• Entwicklungsperspektiven : Durch unsere verschiedenen Standorte und Gesellschaften gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Standortwechsel.
• Teamevents & Networking : Ob Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Oktoberfest – Unsere Events bieten die perfekte Mischung aus Networking und Spaß!

Überzeugt? Dann starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft!

Ihre Ansprechpartnerin ist Eva Motzet :

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