Bereichsleitung Technik (m/w/d) IT-Remarketing

Bereichsleitung Technik (m/w/d) – IT-Remarketing

Die PIO Remarketing GmbH ist spezialisiert auf die Wiederaufbereitung und Vermarktung gebrauchter IT-Hardware und steht für Nachhaltigkeit, Qualität und effiziente technische Prozesse. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Bereichsleiter (m/w/d) Technik im IT-Remarketing.

Überblick der Position

Als Bereichsleiter Technik verantwortest du alle operativen und strategischen Themen rund um die technische Aufarbeitung, Prüfung und Wiedervermarktung von IT-Hardware. Dein Ziel ist es, höchste Qualitätsstandards sicherzustellen, effiziente Prozesse zu gestalten und unser Technik-Team fachlich wie auch personell erfolgreich zu führen.

Dein Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im IT-, Technik- oder Elektronikbereich.
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Refurbishing, IT-Service, Technik oder in der Werkstattleitung.
• Fundierte Kenntnisse in Hardwarediagnose, Datenlöschung, Qualitätssicherung und ESD-Standards.
• Erfahrung in der Führung technischer oder produktionsnaher Teams.
• Ausgeprägte Führungsstärke, Teamorientierung und Sozialkompetenz.
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Denkweise.
• Hands-on-Mentalität, Durchsetzungsfähigkeit und Organisationsgeschick.
• Hohe Motivation, Prozesse weiterzuentwickeln und zu optimieren.

Deine Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für alle technischen Remarketing-Prozesse: Wareneingang, Audit, Datenlöschung, Refurbishing, Qualitätskontrolle.
• Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Durchlaufzeiten, Produktivität.
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und DSGVO-Standards.
• Fachliche und disziplinarische Führung des Technik-Teams.
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Performance Reviews.
• Technische Bewertung von IT-Geräten.
• Entscheidung über Weitervermarktung, Reparatur oder Teilegewinnung.
• Enge Zusammenarbeit mit Logistik, Einkauf, Vertrieb und IT.
• Rückmeldung zu Warenqualitäten.
• Umsetzung von abteilungsübergreifenden Optimierungsprojekten.

Was wir bieten:

• Verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem attraktiven und wachsenden Markt.
• Gestaltungsspielraum für Prozesse, Technik und Teamstrukturen.
• Ein motiviertes Team und flache Hierarchien.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und beruflichen Fortbildung.
• Sicherer Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen.
• Mitarbeiterrabatte für unsere IT-Produkte.
• Aktiver Beitrag zu Nachhaltigkeit und Circular Economy.