Bereichsverantwortung Anästhesie & Intensivmedizin — Leitender Oberarzt (m/w/d)

Über die Position

Wir suchen für ein angesehenes Klinikum in der Region Siegen eine erfahrene Führungspersönlichkeit als leitende ärztliche Bereichsleitung in Anästhesie und Intensivmedizin (Leitender Oberarzt, m/w/d). Die Stelle ist in Vollzeit vorgesehen und wird direkt beim Träger besetzt. Doc PersonalBeratung unterstützt Sie als neutraler Vermittler während des gesamten Bewerbungsprozesses. Die Anstellung erfolgt unter Beachtung der geltenden deutschen Arbeits- und Entsenderegelungen (AEntG) sowie weiterer relevanter Vorschriften.

Ihre Aufgaben

Als leitende/r Oberarzt/ärztin übernehmen Sie eine zentrale Verantwortung für die medizinische, organisatorische und qualitätssichernde Ausrichtung des Bereichs Anästhesie und Intensivmedizin. Zu Ihren Kernaufgaben zählen unter anderem:

• Strategische Weiterentwicklung von Versorgungskonzepten und Standard Operating Procedures (SOPs) unter Berücksichtigung aktueller Leitlinien und evidenzbasierter Medizin
• Klinische Leitung der Fallversorgung, Steuerung interdisziplinärer Patient pathways und Sicherstellung patientenorientierter Behandlungsqualität
• Führung, Coaching und fachliche Weiterentwicklung des ärztlichen und pflegerischen Teams; Aufbau strukturierter Fortbildungsmaßnahmen und Ausbildungsprogramme
• Übernahme von Stellvertretungsfunktionen gegenüber der Chefärztin/dem Chefarzt sowie aktive Mitwirkung in leitenden Lenkungs- und Qualitätszirkeln
• Implementierung von Maßnahmen zur Patientensicherheit, Risiko- und Komplikationsmanagement sowie Audit- und Zertifizierungsprozessen
• Mitwirkung bei Budgetplanung, Ressourcensteuerung und Beschaffungsentscheidungen für medizintechnische Ausstattung
• Förderung der digitalen Dokumentation und Telemedizinlösungen zur Optimierung klinischer Prozesse
• Beteiligung an wissenschaftlichen Aktivitäten, Lehre und Kooperationen mit Ausbildungsstätten

Ihr Profil

• Abgeschlossene Facharztanerkennung in Anästhesiologie mit solider intensivmedizinischer Erfahrung
• Mehrjährige klinische Erfahrung mit nachweisbarer Leitungskompetenz oder Bereitschaft zur Übernahme einer leitenden Funktion
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, systematische Arbeitsweise und hohe Verantwortungsbereitschaft
• Souveräne Kommunikation mit Patientinnen/Patienten, Angehörigen, niedergelassenen Ärztinnen/Ärzten sowie interdisziplinären Teams
• Interesse an Prozessoptimierung, Qualitätsmanagement und Weiterentwicklung von Ausbildungskonzepten
• Kenntnisse moderner IT-gestützter Dokumentationssysteme und Offenheit für digitale Transformationsprozesse
• Engagement für eine kollegiale Führungskultur, ethische Patientenorientierung und nachhaltige Teamförderung

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem modernen Klinikum
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in direkter Anstellung beim Arbeitgeber sowie ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungsmodell
• Betriebliche Altersvorsorge, zusätzliche Sozialleistungen und Unterstützung beim beruflichen Onboarding
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Freiraum für Forschung und akademische Lehre
• Entlastende Managementstrukturen, Hilfen in administrativen Prozessen und ein etabliertes Qualitätsmanagement
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Wenn Sie die Weiterentwicklung eines interdisziplinären Versorgungsbereichs aktiv gestalten möchten und Führungsverantwortung übernehmen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Doc PersonalBeratung begleitet Sie unverbindlich und kostenfrei durch den gesamten Auswahlprozess.