Brand Management Lead Narcolepsy

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**Job Description**
**People First -**
Bei Takeda setzen wir uns dafu00fcr ein, die Gesundheit und das Wohlbefinden aller Menschen zu verbessern und ihnen eine bessere Zukunft zu ermu00f6glichen. Es ist unsere Leidenschaft, die jeden Job in sinnvolles Handeln verwandelt. Unsere MitarbeiterInnen sind das Herz von Takeda.
Wir suchen zum nu00e4chstmu00f6glichen Zeitpunkt einen
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an unserem Standort Berlin.
**Zielsetzung der Stelle**
Der / Die
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fu00fchrt in der Rolle des Launch Leads ein neues Produkt auf den Markt ein und leitet das cross-funktionale Projektteam. Er/sie spielt zudem eine Schlu00fcsselrolle bei der engen Zusammenarbeit mit Global MCE, um Exzellenz und Effizienz sicherzustellen.
Als Experte innerhalb der Organisation entwickelt er/sie innovative Lu00f6sungen fu00fcr komplexe Probleme, die mit den Zielen der Organisation in Einklang stehen. Bei der Arbeit befasst er/sie sich mit komplizierten Fragen, die eine gru00fcndliche Analyse und Beurteilung erfordern. Er/sie arbeitet auch mit wichtigen Ansprechpartnern auu00dferhalb des Fachgebiets zusammen und tru00e4gt zur Entwicklung neuer Konzepte und Standards bei. Er/sie arbeitet mit betru00e4chtlicher Selbststu00e4ndigkeit und fungiert als Berater des Managements und als externer Sprecher in wichtigen Angelegenheiten, wobei oft unabhu00e4ngig gearbeitet wird und Funktionsteams oder Projekte geleitet werden.
**Ihre Aufgaben im Detail:**
**Launchstrategie**
Launchvorbereitung von Oveporexton (TAK-861) inkl. Erstellung des Go-to- Market Modells, fachliche Leitung des integrierten Launch Teams
Lead fu00fcr den integrierten Launch Brand Plan inkl. Erarbeitung und Ausgestaltung der strategischen Plu00e4ne und Taktiken fu00fcr einen Mix aus optimalen OCE-Taktiken und Kanu00e4len
Maximierung von Business Potenzialen durch Antizipierung zuku00fcnftiger Kundenbedu00fcrfnisse, Trend Setting und Pioniergeist, um neue Ansu00e4tze zu suchen und weiterzuentwickeln
Intensive Zusammenarbeit mit der globalen ''MCE-Organisation'' (z.B. Entwicklung von gemeinsamen Leuchtturm-Projekten mit Global MCE und Mitarbeit in entsprechenden Co-Creation Teams)
Forecasting und Input in Population-to-Sale Modelle
Fachliche Leitung des integrierten Brand Teams
**Marken- & Kampagnenmanagement**
Eigenverantwortliche Umsetzung der (Online-) Marketingstrategie in enger Zusammenarbeit mit dem cross-funktionalen Team und Franchise-/BU-Leitung
Verwaltung und Optimierung der digitalen Pru00e4senz, Umsetzung von SEO- und SEA-Strategien, Konzeption und Steuerung von Social-Media-Aktivitu00e4ten in Kooperation mit DD&T
Erstellung und Umsetzung von Campaign- und Customer Journeys
Regelmu00e4u00dfige Markt-Analyse und Initiierung geeigneter Marktforschungen
Konzeption und Umsetzung verkaufsunterstu00fctzender Materialien und Argumentationshilfen in Vorbereitung auf den kommerziellen Launch fu00fcr den Auu00dfendienst
Fachliche Leitung cross-funktionaler Projektteams
Erstellung von Konzepten und Durchfu00fchrung von Schulung des Auu00dfendienstes
Eigenstu00e4ndige Planung und Durchfu00fchrung von Veranstaltungen, Fortbildungen und Kongressteilnahmen
Aufbau und Pflege von Kontakten zu wichtigen Meinungsbildnern und weiteren Schlu00fcsselkunden
Co-Creation mit HCPs & sonstigen Stakeholder: Entwicklung praxisnaher Lu00f6sungen
Externe Partner: Steuerung und Koordination von Dienstleistern.
Ggf. fachliche Fu00fchrung des Werkstudenten/der Werkstudentin
**Steuerung & Reporting**
Interpretieren der Daten und Erkenntnisse, um erkenntnisorientierte Entscheidungen zu treffen und umsetzbare Lu00f6sungen zur Optimierung der Brandstrategie zu entwickeln
Analyse und Optimierung der Leistung von digitalen Kampagnen durch Festlegung von KPIs und laufende Erfolgskontrolle
KPI-Tracking: Laufende Erfolgskontrolle und Budgetu00fcberwachung.
**Das bringen Sie mit:**
**_Fu00e4higkeiten und Kompetenzen_**
Bevorzugt abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre/MBA, Medizin oder Natur-wissenschaften (Chemie, Biologie, Pharmazie, Gesundheitsu00f6konomie). Abschluss: Master-Degree oder hu00f6her
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Brand-/Marketing-/Produktmanager in der pharmazeutischen Industrie, davon idealerweise 3 Jahre in der Neuroscience oder mit anderen Spezialprodukten, die bei Fachu00e4rzten/Kliniken vermarktet werden
Auu00dfendiensterfahrung wu00fcnschenswert
Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der fachlichen Leitung von Mitarbeitenden und cross-funktionalen Projektteams mit Senior-Management-Mitgliedern.
Idealerweise Erfahrungen in der Portfolioverantwortung sowie in der Begleitung von Produkten in allen Lebenszyklen
Indealerweise Launcherfahrung
Hoch energetische, dynamische und kommunikative Persu00f6nlichkeit mit intrinsischer Motivation zur Erreichung strategischer Ziele
Stark ausgepru00e4gtes strategisches Denkvermu00f6gen und Erfahrung im Management komplexer Projekte in einem kompetitiven Umfeld
Sehr gutes inhaltliches Verstu00e4ndnis und Freude an wissenschaftlicher Literatur zu Spezialprodukten
Fokussiertes Arbeiten und strategisches Prioritu00e4tensetzen
Interesse und Neugier an der Kommunikation auf innovativen und digitalen Kanu00e4len
Gutes Marketing- /Businessverstu00e4ndnis hochethischer, erklu00e4rungsbedu00fcrftiger Produkte
Verkaufsorientierte Denk- und Vorgehensweise
idealerweise Erfahrung mit KI-gesteuerten Plattformen
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
**_Zusu00e4tzliche Fu00e4higkeiten / Soft skills_**
Eigeninitiative und ausgepru00e4gte u201ehands-onu201c Mentalitu00e4t
Teamfu00e4higkeit und Spau00df an interdisziplinu00e4rem Arbeiten
Hohes Mau00df an Flexibilitu00e4t und Kreativitu00e4t
Sicheres und souveru00e4nes Auftreten
Interesse und Neugier an der Kommunikation auf innovativen und digitalen Kanu00e4len
**Empowering our people to shine**
Wir bei Takeda orientieren uns an unseren vier Grundwerten des Takeda-ism: Integritu00e4t, Fairness, Ehrlichkeit und Ausdauer. Diese repru00e4sentieren, wer wir sind und wie wir handeln. Sie helfen uns, Entscheidungen zu treffen, auf die wir heute und in Zukunft stolz sein ku00f6nnen. Wir befu00e4higen unsere MitarbeiterInnen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Als Global Top Employer, bieten wir spannende Karrierepfade, fu00f6rdern Innovation und streben bei allem, was wir tun, nach Hu00f6chstleistung. Takeda fu00f6rdert ein integratives, kollaboratives und internationales Arbeitsumfeld, in dem unsere Teams durch ihr unermu00fcdliches Engagement fu00fcr unser Ziel - die Gesundheit der Menschen zu verbessern und der Welt eine schu00f6nere Zukunft zu ermu00f6glichen - vereint sind. Erfahren Sie mehr unter takedajobs.com.
**Engagement fu00fcr Vielfalt, Gleichbehandlung und Inklusion**
Takeda setzt sich fu00fcr Vielfalt, Gleichbehandlung und Inklusion ein. Einstellungsentscheidungen basieren auf der Qualifikation fu00fcr die Position und werden unabhu00e4ngig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung getroffen.
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**Locations**
DEU - Berlin - Wirtschaftswunder
**Worker Type**
Employee
**Worker Sub-Type**
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**Time Type**
Full time