Chief of Staff (m/w/d)

Bei ATP verbinden wir strategischen Anspruch mit einer Kultur, die auf vier Grundpfeilern beruht: Zusammenarbeit, Verbindlichkeit, Dialog und Begeisterung.
Unsere Überzeugung ist eindeutig: Wirkung entsteht, wenn wir mutig gemeinsam gestalten und Entscheidungen treffen, die unser Unternehmen spürbar voranbringen. Deshalb schaffen wir eine Kultur, in der Verantwortung aktiv übernommen wird – und Menschen den Raum bekommen, langfristig sichtbar und erfolgreich zu wirken. Offener Dialog, klare Verlässlichkeit und echte professionelle Begleitung sind dabei nicht nur Prinzipien, sondern die strategischen Treiber unseres Führungsverständnisses

Abenteuer Raum. Wo dein Job wirkt.

Wir bieten dir eine Rolle, die mehr ist als ein Job: strategische Exzellenz, direkte CEO‑Nähe und echte Gestaltungskraft. Du bringst Qualität, Haltung und Drive – wir geben dir den Raum, in dem das zählt und Wirkung entfaltet. Gestalte mit uns, was wirklich bleibt.
„Wir wollen die Welt mit unseren Gebäuden besser machen.“ Bist du dabei?

Deine Aufgaben im Überblick:

In dieser Rolle gestaltest du Zukunft – mit direktem Impact auf die gesamte ATP‑Gruppe. Als strategischer Sparringspartner* in des CEO arbeitest du dort, wo Entscheidungen vorbereitet, Prioritäten gesetzt und Transformationen wirklich vorangetrieben werden.

• Du steuerst strategisch zentrale Initiativen der ATP‑Gruppe – von der Idee über die Umsetzung bis zu Tracking, Wirkungsmessung und Ergebnispräsentation.
• Du unterstützt den CEO in Strategie‑ und Transformationsprozessen und bringst Struktur, Klarheit und Umsetzungskraft in komplexe Themen.
• Du übersetzt komplexe Sachverhalte in prägnante, entscheidungsreife Unterlagen für Vorstand und Top‑Management.
• Du führst Market‑ und Business‑Intelligence‑Analysen durch, um strategische Entscheidungen faktenbasiert abzusichern.
• Du entwickelst strategische Präsentationen, Reports und Board‑Unterlagen und koordinierst Workshops, Interviews und Management‑Alignment‑Sessions.

Was du mitbringst: – fachliche Exzellenz & werteorientiertes Mindset

Wir suchen Menschen, die strategisch denken, klar priorisieren und unsere Werte tragen – Zusammenarbeit, Verbindlichkeit, Dialog und Begeisterung – mit Blick auf die Unternehmensziele und die Dynamik unserer Branche (Architektur, Ingenieurwesen, integrale Planung).

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Architektur, Ingenieurwesen, BWL,), idealerweise ergänzt durch einen MBA oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation.
• Erfahrung in Strategy/Corporate Development, Inhouse Consulting, Strategieberatung, Investment-/Corporate Finance oder in Organisations- und Transformationsprojekten – idealerweise mit Berührungspunkten zu technischen, planungsorientierten oder projektgetriebenen Branchen.
• Nachweisliche Stärke in der Entwicklung und konsequenten Umsetzung strategischer Konzepte.
• Sehr hohe analytische Kompetenz sowie Erfahrung in der Bewertung von Organisationsstrukturen und komplexen Geschäftsmodellen.
• Die Fähigkeit, Potenziale zu erkennen und klare, datenbasierte Empfehlungen abzuleiten.
• Höchste Diskretion, Integrität, Flexibilität und Belastbarkeit auf Top‑Management‑Niveau.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

• Du wirst Teil eines engagierten, qualifizierten und dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungsprozessen.
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office, um den Job in dein Leben zu integrieren.
• Unser Benefit-System ermöglicht es dir, die für dich passenden Benefits auszuwählen (Jobticket, Jobrad, Essenszuschuss, Kinderbetreuungszuschuss etc.)
• Modernstes Equipment und IT-Software unterstützen dich bei deiner täglichen Arbeit.