Consultant Daten und Steuerung - Vertriebsmanagment (m/w/d) | CPCSIA

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Stellenbeschreibung:

Consultant Daten und Steuerung - Vertriebsmanagement (m/w/d) | CPCSIA

Berlin, Deutschland und 4 weitere (Hybrid)

Tätigkeitsbeschreibung

Für unser Geschäftsfeld Client Projects and Consulting im Tribe Security, Identity and Analytics suchen wir dich in Vollzeit als Consultant Daten und Steuerung - Vertriebsmanagement (m/w/d) in Berlin, Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Digital Sales zugeordnet. Hier arbeitest du mit 10 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.

Aufgaben mit Perspektiven

Du berätst die Volks- und Raiffeisenbanken sowie Privatbanken bei der projektorientierten Optimierung der Vertriebssteuerung von der Kundensegmentierung bis zum Erfolgscontrolling.
Du übernimmst Verantwortung von der Konzeption bis zur Umsetzung.
Zu deinen Aufgaben gehören die Beratung sowie das Training und Coaching der Bankmitarbeitenden.
Du arbeitest im Rahmen der Projekte in enger Kooperation mit den oberen Führungsebenen der Banken insbesondere in den Bereichen Markt und Steuerung.

Du hast Lust auf Reisen innerhalb Deutschlands an ca. 130 Tagen im Jahr.

Persönlichkeit mit Profil

Du hast ein abgeschlossenes Studium in der Betriebswirtschaftslehre oder Bankbetriebslehre sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsmanagement einer Bank oder vergleichbare Qualifikation im Consulting mit Schwerpunkt im Sektor Finance sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten.
Deine besondere Stärken liegen in der Verarbeitung und Strukturierung großer Datenmengen und deren Übersetzung in prozessorientierten Omnikanalvertrieb.
Dich zeichnet eine hohe Bereitschaft zum eigenständigen Arbeiten und fortwährenden Lernen aus.
Eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft ist für dich selbstverständlich.
Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2).
Du überzeugst durch deine hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie deine gute Kooperation mit Dritten.

Unsere Vorteile auf einen Blick

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich.

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Erforderliche Skills

Bankfachliche Kenntnisse* Beratungskompetenz Big Data-Analyse Change Management Cross-Selling* Empathie Entscheidungsfähigkeit* Innovatives Denken Kommunikationsfähigkeit Konflikt-Management Konzeptionelles Denken Kundenorientierung Leistungsorientiert Netzwerkfähigkeiten Produktwissen Projektmanagement Prozessmanagement Präsentationstechniken* Psychische Resilienz Selbststeuerung* Technische Kenntnisse Unternehmerisches Denken Zukunftsdenken

Über uns

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß.

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.

Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.