Consultant ESG / Nachhaltigkeit / Financial Reporting – Workiva (m / w / d)

Stellenbeschreibung:

Consultant ESG / Nachhaltigkeit / Financial Reporting – Workiva (m / w / d)

Erfolg beginnt dort, wo Erfahrung auf Exzellenz trifft – und Daten echte Wirkung erzeugen.

INFOMOTION ist die Data Performance Company – mit über 600 Datenenthusiastinnen und -enthusiasten an neun Standorten und mehr als 20 Jahren Erfahrung. Bei uns bringst Du Deine Expertise gezielt ein – und entwickelst sie weiter, gemeinsam mit einem Team, das Wissen teilt, Verantwortung lebt und Zukunft gestaltet.

Du möchtest Deine Erfahrung nicht nur vertiefen, sondern auch weitergeben – und mit anderen gemeinsam echte Datenwirkung erzielen? Dann gestalte mit uns die nächste Etappe – persönlich, kollegial und wirksam. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Finanz- und Nachhaltigkeitsberichterstattung – effizient, transparent und compliant.

Hier beweist Du Unternehmergeist

Du begeisterst Dich für Nachhaltigkeit, ESG Reporting und innovative Lösungen im Financial Reporting? Dann werde Teil unserer Workiva-Consulting-Workforce!
Mit Workiva haben wir eine moderne, cloudbasierte Plattform für Finance- und ESG-Berichterstattung im Portfolio. Sie vereinfacht komplexe Berichtsprozesse, sorgt für effiziente Compliance und ermöglicht flexible Zusammenarbeit.
Du bist ambitionierte Reporting-Expertin oder Experte und möchtest gezielt Deine System- und Beratungskompetenz rund um die Workiva-Lösung ausbauen? Wenn Du erste Erfahrung mit Tools wie SAP Disclosure Management (SAP DM) oder LucaNet hast und neue technologische Wege gehen möchtest, bist Du bei uns richtig.
Du bist bereits Workiva-Profi? Dann analysierst Du die Geschäftsprozesse unserer Kunden, begleitest die technische Implementierung und arbeitest eng mit deinem Team zusammen, um maßgeschneiderte Reporting-Lösungen zu realisieren.
Dein Know-how teilst Du aktiv mit neuen Kolleginnen und Kollegen und trägst so zum Aufbau unseres wachsenden Workiva-Teams bei.

Darauf darfst Du Dich schon freuen

Flexible Arbeitsmodelle: Hochflexible (hybride) Arbeitszeit- / ortsmodelle, 30 Tage Urlaub und (Integrated) Sabbatical-Möglichkeiten sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Respektvolles Arbeitsumfeld: Erlebe einen respektvollen und fairen Umgang miteinander, der gegenseitigen Respekt mit einer Kultur der Zusammenarbeit verbindet – für ein Umfeld, in dem sich Menschen entfalten und gemeinsam erfolgreich sein können.
Kontinuierliche Weiterbildung und intensiver Wissensaustausch: Nutze unser exzellentes Wissensmanagement, unsere Academy Trainings oder lerne on the Job, um Deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und Dein Wissen mit anderen zu teilen.
Mentoring- und Buddy-Angebote: Profitiere von persönlicher Förderung und Unterstützung, die Dich gezielt begleiten – beim Aufbau Deiner Kompetenzen und beim gemeinsamen Gestalten unserer Projekte.
Zeit für berufliche und persönliche Entwicklung: Mithilfe unserer Grow your Talent Platform kannst Du Deine berufliche und persönliche Entwicklung auf das nächste Level heben und Deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt weiterentwickeln.
Gesundheitsförderung und INFOMOTION Spirit: Entdecke Angebote für Dein physisches und mentales Wohlbefinden. Lerne die INFOMOTION Kultur kennen, die Geselligkeit, Humor und Toleranz mit echter Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung verbindet.