Data Owner DRA-Bestandsdaten Hörfunk (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Data Owner DRA-Bestandsdaten Hörfunk
Unsere Vision ist es, Zeitgeschichte nicht nur zu bewahren, sondern für alle nutzbar zu machen, insbesondere aus den Bereichen Journalismus, Wissenschaft, Kultur und Bildung. Wir wollen möglichst viele Menschen erreichen und setzen deshalb konsequent auf die Digitalisierung unserer Bestände. Auch intern denken wir neu und arbeiten an einem agilen Organisationsmodell. Seien Sie dabei! Für den Standort Potsdam-Babelsberg suchen wir schnellstmöglich einen Data Owner DRA-Bestandsdaten Hörfunk (m/w/d).

Ihre Aufgaben – das erwartet Sie:

  • Datenintegrität zwischen allen angebundenen Systemen sicherstellen
  • Datenanalysen in HFDB und CS zur Gewährleistung der Anschlussfähigkeit unserer Metadaten durchführen
  • Anforderungen aus ARD-strategischen Projekten für die DRA-Instanz fachlich spezifizieren und umsetzen
  • Fehler im Zusammenspiel von Anwendungen und Daten analysieren
  • Metadatentransfers und Migrationsvorhaben umsetzen
  • Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur systematischen Datenpflege
  • Nutzungsverhalten der Datenbanksysteme analysieren und aufbereiten
  • Mitarbeit in fachbezogenen Projekt- und Testteams im DRA und der ARD
  • Systemverantwortung für die Anwendung HFDB und die Schnittstelle D’accord – HFDB

Ihr Profil – das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Dokumentationswissenschaft, Data Science oder Ähnlichem
  • Fähigkeit, hohes Interesse und Erfahrung, komplexe Datenmodelle zu verstehen, weiterzuentwickeln und Skripte und Reports zu erstellen.
  • Grundkenntnisse zu Daten-Schnittstellen und Normdaten
  • Aausgeprägte Analysefähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
  • Kenntnisse in SQL/HQL, einfache Skriptsprachen (Python, JavaScript) von Vorteil
  • Erfahrung mit Audiobestandsdaten erwünscht
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Agiles Mindset- d.h. für uns
  • Eigenverantwortliches und zielgerichtetes Handeln
  • Ausgeprägter Teamplayer, für den das Teamergebnis im Mittelpunkt steht
  • Fähigkeit zur Selbstreflexion und zum Feedback

Das bieten wir Ihnen:

  • Tolle Kolleg*innen in einem Arbeitsumfeld auf dem Weg zur Agilität
  • Teilweise Mobiles Arbeiten auf Gleitzeitbasis in einem flexiblen Zeitrahmen zwischen 6:00 und 20:00 Uhr
  • Attraktive tarifgebundene Vergütung nach VG 8 MTVhr
  • Pro Kalenderjahr: 31 Tage Urlaub, plus zwei Gesundheitstage und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
  • Zuschuss zum ÖPNV, ggf. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Familienfreundlichkeit, Kinderzuschlag, Unterstützung bei Pflegesituationen
  • Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Förderung von Chancengleichheit im Berufsleben
  • Vollzeitstellen (38,5h/W) sind grundsätzlich teilbar

Klingt spannend?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum ! Wir planen die Interviews ab dem .

Kerstin Schulz

#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    23 Jan 2026
  • Standort:

    WorkFromHome
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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