Datenanalyst Sachversicherungen (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

PS Direkt - Job perfekt

Eine Bewerbung - Ein Interview - Mehrere Optionen. PS Direkt berät dich - Du entscheidest.
Lass dich von uns empfehlen und profitiere von dem Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten unserer Auftraggeber.
Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung.

Deine Aufgaben

Du entwickelst das Reporting für die Sachversicherungssparte weiter und automatisierst Prozesse sowie Datamarts mit MicroStrategy
Du erstellst Ad-hoc-Analysen für verschiedene Bereiche im Unternehmen
Du unterstützt die Modellierung des P&C-Geschäfts in der Planungs- und Performance-Management-Plattform
Du formulierst Anforderungen für IT-Entwicklungen, erstellst Testkonzepte und führst Tests zur Weiterentwicklung und Pflege der Datamarts durch
Du arbeitest mit dem IT Data Warehouse und den Verantwortlichen der Bestandsführungssysteme zusammen
Außerdem bist du an Projekten im Finanz- und Controlling-Umfeld beteiligt

Deine Fähigkeiten

Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und schätzt die Zusammenarbeit im Team
Du hast Berufserfahrung in einer ähnlichen Finanz- oder Controlling-Funktion und kennst dich mit Vertragsverwaltungssystemen sowie Data-Warehouse-Anwendungen (z.B. MicroStrategy) aus
Du bringst Programmierkenntnisse in SQL, VBA oder Python mit und hast idealerweise Erfahrung mit Data Lakes
Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Access, Excel, PowerPoint und Power Query/Power BI
Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Mathematik oder IT
Du kennst dich im Bereich Sachversicherung aus
Du sprichst sehr gutes Deutsch und gutes Englisch

Das wird dir geboten

Ein moderner Arbeitsplatz
Ein Superheroteam mit echtem Teamspirit
Eine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office Möglichkeiten
Umfangreiche Gesundheitsangebote
Fahrtkostenzuschuss

Tel. -0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Bitte habe dafür Verständnis, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet.
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