Atotech, ein Unternehmen innerhalb der Materials Solution Division von MKS Inc., entwickelt führende Prozess- und Fertigungstechnologien für fortschrittliche Oberflächenmodifikation, stromlose und elektrolytische Beschichtung und Oberflächenveredelung. Durch die Anwendung eines umfassenden System- und Lösungsansatzes umfasst das Portfolio von Atotech Chemie, Anlagen, Software und Dienstleistungen für innovative und hochtechnologische Anwendungen. Diese Lösungen werden in einer Vielzahl von Endmärkten eingesetzt, darunter Rechenzentren, Unterhaltungselektronik und Kommunikationsinfrastrukturen sowie in zahlreichen Industrie- und Verbraucheranwendungen, wie z.B. in der Automobilindustrie, im Schwermaschinenbau und bei Haushaltsgeräten. Mit seiner etablierten Innovationskraft und seinem branchenführenden globalen TechCenter-Netzwerk bietet MKS Inc. mit seiner Marke Atotech bahnbrechende Lösungen - kombiniert mit einem beispiellosen Vor-Ort-Support für Kunden weltweit. Für weitere Informationen über Atotech besuchen Sie uns bitte unter atotech.com.
Design Engineer, Mechanical (m/w/d) – Feucht (bei Nürnberg). Referenznummer: R16746.
In Ihrer Rolle als Design Engineer, Mechanical (m/w/d) übernehmen Sie die mechanische Konstruktion von Produktionsanlagen, inklusive 3D-Modellierung von Baugruppen, sowie das Ableiten fertigungs- und normgerechter Zeichnungen und Stücklisten.
Dabei arbeiten Sie eingebunden in ein Konstruktions-Team im Mechanical Engineering, um Anlagen nach technischen Vorgaben effizient und termingerecht umzusetzen. Sie unterstützen darüber hinaus weitere technische Fachabteilungen auch im englischsprachigen Bereich.
In dieser Rolle berichten Sie an den Team-Manager Mechanical Engineering.
Mechanische Konstruktion Für Produktionsanlagen Anhand Von R&I Und Anlagendatenblatt Unter Der Einhaltung Gültiger Richtlinien Für Sichere Anlagen Und Maschinen
Mechanische Konstruktion Anhand Von Spezifikation & Pflichtenheft sowie Auswahl Und Technische Spezifikation Für Die Im Aufgabengebiet Erforderlichen Bauteile, Baugruppen Und Module
Intensive Abstimmung und Kommunikation mit allen beteiligten Fachabteilungen (Systems-Development, elektrische Konstruktion, R&I und Technische Dokumentation, Projektmanagement, Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Fertigung, u.a. in Feucht und Guangzhou).
Initiierung, Auswahl und Freigabe der Anfertigung standardisierter Baugruppen & Bauteile (Materialstämme) in Zusammenarbeit mit Einkauf, Arbeitsvorbereitung, Produktion.
Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR) or Export Administration Regulations (EAR). Applicants for these positions may need to be "U.S. persons." "U.S. persons" are generally defined as U.S. citizens, noncitizen nationals, lawful permanent residents (or, green card holders), individuals granted asylum, and individuals admitted as refugees.
MKS Inc. and its affiliates and subsidiaries ("MKS") is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies. MKS Inc. is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business.
Important note Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
#J-18808-LjbffrVeröffentlichungsdatum:
22 Feb 2026Standort:
SteinTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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