Disponent Stopftechnik Gleisbaumaschinen (m/w/d)

Disponent Stopftechnik Gleisbaumaschinen (m/w/d)

Göppingen
ab sofort
Der Fachbereich Gleisbaumaschinen befasst sich mit unterschiedlichen Leistungen wie insbesondere maschinellem Gleisumbau, Gleishebe-, Gleisricht- und Gleismessarbeiten sowie Rangier- und Transportleistungen. Dabei kommen moderne und leistungsfähige Maschinen wie Stopf- und Planiermaschinen, Gleisbaukrane, Schnellumbauzüge und Kippwagen zum Einsatz. Zusätzlich gehört die Instandhaltung der eigenen Gleisbaumaschinen zu den täglichen Aufgaben.

Ihre Aufgaben:

• Sie disponieren unsere Stopfmaschinen, Schotterplaniermaschinen und Gleisvormesssysteme
• Sie koordinieren Reise- und Arbeitszeiten, erstellen die Einsatzpläne für das Personal und dokumentieren alle abrechnungsrelevanten Informationen
• Sie übernehmen alle im Rahmen der Arbeitsvorbereitung erforderlichen Aufgaben, insbesondere das Erstellen von Fahrplänen, Sicherungsplänen und Gefährdungsbeurteilungen
• Sie beraten unsere Kunden, arbeiten unseren Kalkulatoren bei der Erstellung von Angeboten zu und unterstützen die operativen Gleisbaubereiche bei organisatorischen und baustellenspezifischen Themen
• Sie stimmen die Einsatzpläne der Maschinen mit der Instandhaltung ab und berücksichtigen die Aus- und Fortbildungen Ihres Personals in den Dienstplänen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Erfahrung in der Disposition, idealerweise von Gleisbaumaschinen
• Alle gängigen MS Office Programme können Sie souverän bedienen und haben die Bereitschaft neue Systeme zu erlernen
• Selbstständige, selbstorganisierte und zielgerichtet Arbeitsweise
• Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie gelassen, sind notfalls telefonisch auch außerhalb regulärer Arbeitszeiten erreichbar und übernehmen in Abstimmung mit Ihren Kollegen nachts und an Wochenenden die Rufbereitschaft

Unser Angebot:

• Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
• Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
• Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
• Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
• Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
• Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
• Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
• Firmenwagen mit privater Nutzung