District Retail Manager

Mission
: Der District Retail Manager ist darauf spezialisiert, die Umsätze in den Geschäften innerhalb seines zugewiesenen Gebiets zu steigern. Diese Rolle konzentriert sich darauf, die Kundenerfahrung zu verbessern, das Produktmanagement zu optimieren und das Potenzial des Teams zu maximieren, um den Geschäftserfolg voranzutreiben. Wir suchen ein flexibles und deutschlandweit umzugsbereites Profil, das bereit ist, neue Herausforderungen an wechselnden Standorten anzunehmen.

Hauptverantwortlichkeiten
:

• Kundenerfahrung
  : Sicherstellung einer außergewöhnlichen Kundenerfahrung in allen Geschäften der Region durch Implementierung von Best Practices und Aufrechterhaltung hoher Servicestandards.
• Produktmanagement
  : Optimierung der Produktmanagementstrategien, um den richtigen Produktmix, Bestandsniveaus und Merchandising-Techniken zu nutzen, um den Umsatz zu maximieren.
• Teamentwicklung
  : Entwicklung und Befähigung der Verkaufsteams, ihr volles Potenzial zu erreichen, Förderung eines positiven Arbeitsumfelds und Unterstützung des beruflichen Wachstums.
• Umsatzwachstum
  : Implementierung von Strategien und Initiativen zur Steigerung des Umsatzwachstums, enge Überwachung der Leistung und datenbasierte Entscheidungen zur Verbesserung der Ergebnisse.
• Leistungsüberwachung
  : Regelmäßige Bewertung der Geschäftsleistung im Vergleich zu Umsatzzielen und KPIs, Bereitstellung von Anleitung und Unterstützung für Filialleiter zur Erreichung der Ziele.

Profil
: Der ideale Kandidat ist eine inspirierende Führungspersönlichkeit und ein klarer Kommunikator mit einem starken Fokus auf Ergebnisse. Er sollte in der Lage sein, Teams zu motivieren, die Leistung zu steigern und die allgemeine Kundenerfahrung zu verbessern.

Qualifikationen
:

• Nachgewiesene Erfahrung im Einzelhandelsmanagement, vorzugsweise in einer Bezirks- oder Mehrfilialenkapazität.
• Starke Führungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu motivieren.
• Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Ergebnisorientiert mit einem Fokus auf das Erreichen von Umsatzzielen und KPIs.
• Erfahrung im Produktmanagement und Merchandising.
• Fähigkeit, Beziehungen effektiv zu managen und ein kollaboratives Arbeitsumfeld zu fördern.