einrichtungsleitung (m/w/d) an der alfred-delp-schule

Der Fachbereich Bildung sucht zum

nächstmöglichen Zeitpunkt eine

EINRICHTUNGSLEITUNG (M/W/D) AN DER ALFRED-DELP-SCHULE
Entgeltgruppe S 15 TVöD | Vollzeit | unbefristet

IHRE AUFGABEN IHR PROFIL

 Leitungsfunktion mit allgemeinen Leitungstätigkeiten  Sie besitzen einen Abschluss zum/zur staatlich

anteilig 5 Stunden im Rahmen der verlässlichen anerkannten Erzieher*in, zum/zur staatlich anerkannten

Grundschule sowie Hort an der Schule Erzieher*in in der Fachrichtung Jugend- und


Personalführung und Personalentwicklung Heimerziehung, zum/zur staatlich anerkannten

Planung, Durchführung und Reflexion von Kindheitspädagog*in, zum/zur staatlich anerkannten

pädagogischen und freizeitpädagogischen Projekten Sozialpädagog*in oder zum/zur Sozialarbeiter*in

und Angeboten für und mit Grundschulkindern (Diplom/Bachelor of Arts)

 Wahrnehmen des Schutzauftrages bei  Sie verfügen über ausgeprägte Führungskompetenz

Kindeswohlgefährdung entsprechend unseren Leitlinien für Führung,


Zusammenarbeit im Team, mit den Eltern und dem Kommunikation und Zusammenarbeit und sind ein

Träger Organisationstalent

 Kooperation mit der Schule und Institutionen im Stadtteil  Sie können angemessen mit Nähe und Distanz um-
 Festlegung und Überprüfung von Arbeitsschwerpunkten gehen

und deren Qualitätssicherung, Berichtswesen  Sie stehen pädagogischen Konzeptentwicklungen sowie

Qualitätsentwicklungen aufgeschlossen gegenüber und

setzen ihre interkulturelle Kompetenzen ein

 Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office

Anwendungen

UNSER ANGEBOT

Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter

Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und

abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits-

und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie

gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung

im Stadtnest².
Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fach-
kräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung,

Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten

Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen

Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter

IHRE BEWERBUNG

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens
über unser Bewerbungsportal unter
Kontakt: Frau Karaoglan