Elektroniker/Elektriker (m/w) für Energie- u. Gebäudetechnik gesucht

Elektroniker/Elektriker (m/w) für Energie- u. Gebäudetechnik gesucht!

Elektro Sötebier GmbH & Co. KG

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Elektroniker/Elektriker (m/w) für Energie- u. Gebäudetechnik.

1963 war das Gründungsjahr der Firma Elektro Sötebier und ist mittlerweile in der 2. Generation. Mit unseren derzeit 52 Mitarbeitern, davon acht Auszubildenden, planen und realisieren wir für unsere Kunden, optimale Lösungen mit Innovationen für eine zukunftssichere Elektroinstallation.

Für Projekte von Industrie-, Gewerbeanlagen, Produktionsstätten (bei namhaften Unternehmen im Kreis Gütersloh und Umgebung), Geschäfts- und Bürogebäuden, dem Ein- u. Mehrfamilienhaus, bieten wir in vielen Bereichen der Elektrotechnik, mit unserem jahrelangen, kompetenten und fachmännischen Team, Einzel- oder Kompaktlösungen an.

Vielfalt im Beruf – Das bringen Sie mit:

1. Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbarer Abschluss
2. Idealerweise erste Berufserfahrung
3. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft und handwerkliches Geschick
4. Flexibilität und Einsatzbereitschaft
5. Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
6. Führerschein der Klasse B (ist aber kein Muss)

Vielfalt im Beruf – Das erwartet Sie:

1. Ein vielseitiges, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet
2. Errichtung von Elektroinstallationen (Industrie- u. Gewerbeinstallation, Altbausanierung, Installation Holzrahmenbau)
3. KNX-Datennetzwerktechnik sowie Gebäudesystemtechnik
4. Energieversorgung, Elektromobilität
5. Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen, Wartung und Reparatur
6. Baustellenabwicklung in Zusammenarbeit mit dem Projektleiter
7. Einteilung und Bedarfsmeldung der benötigten Betriebsmittel und Materialien
8. Dokumentation über Prüf-, Mess- und Aufmaß-Protokolle
9. Moderne Werkzeuge, Messgeräte und Maschinen

Vielfalt im Beruf – Das bieten wir Ihnen:

1. Langfristige Beschäftigung
2. Eigenes, modernes Werkzeug und Maschinen
3. Kostenlose, sichere und hochwertige Arbeitskleidung
4. Ein Team mit hohem Know-How
5. Gutes Betriebsklima
6. Kurze Entscheidungswege
7. Wechselnde Arbeitsplätze
8. Möglichkeit zur betrieblichen Fort- und Weiterbildung
9. Leistungsgerechte Vergütung
10. Bis zu 30 Tage Urlaub
11. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld
12. Betriebliche Altersversorgung
13. Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung
14. Vermögenswirksame Leistungen
15. Möglichkeit zum „Job-Rad“

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie jetzt einen ersten Kontakt mit uns auf!

(Bewerbungsunterlagen erst zum Vorstellungsgespräch)

Ihr Ansprechpartner:
Klaus Sötebier
E-mail:

#J-18808-Ljbffr