Engineer Physical Security Technology

Stellenbeschreibung:

Wo Banknoten gedruckt, Bargeld verarbeitet und Daten von Zentralbanken geschützt werden, darf es keine Lücken geben. Genau hier kommen Sie ins Spiel: Bei Giesecke+Devrient Currency Technology gestalten Sie physische Sicherheitsarchitekturen, die weltweit Standards setzen.

Wir suchen für unsere Abteilunge Sicherheit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Consultant (m/w/d) Infrastructure Security Engineering.

Ihre Aufgaben:

Konzeption und Design ganzheitlicher Sicherheitslösungen für Banknotendruckereien, Cash Center, Rechenzentren von Zentralbanken und vergleichbare Hochsicherheitsobjekte

Planung von Einbruchmeldeanlagen, Video- und Videoanalysesystemen, Zutrittskontrolle und PSIM – von der ersten Idee bis zum Detailed Engineering

Erstellung technischer Spezifikationen, Funktions- und Schnittstellenbeschreibungen, Unterstützung von Ausschreibungen

Fachliche Steuerung und Qualitätsprüfung von Sicherheitsintegratoren weltweit – inkl. Korrektur und Nachschärfung, wenn nötig

Übernahme des (Teil-)Projektmanagements in kritischen Phasen

Technische Beratung unserer Security Manager und aktive Weiterentwicklung unserer Sicherheitsstandards

Ihr Profil:

Studium in Security & Safety Engineering, Elektrotechnik, Informationstechnik oder vergleichbarem MINT-Fach; alternativ eine einschlägige technische Ausbildung

Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Planung oder Steuerung anspruchsvoller Sicherheits- oder Infrastrukturprojekte, idealerweise international

Fundierte Kenntnisse in mehreren Bereichen: Einbruchmeldetechnik, Videoüberwachung/-analyse, Zutrittskontrolle, Leitstand/PSIM

Plus: Erfahrung mit Brandmeldeanlagen oder der Planung von Brandschutzkonzepten sowie mit Video Analytics und sicherheitsrelevanter KI

Freude daran, komplexe Technik verständlich zu erklären, Verantwortung zu übernehmen und internationale Teams zu steuern

Sehr gutes Englisch, Deutsch von Vorteil, Reisebereitschaft

$$ Wir sind ein Unternehmen mit chancengerechter Unternehmenskultur Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen und schaffen ein inklusives Arbeitsumfeld, das frei von Vorurteilen, Diskriminierung und Belästigung ist und in dem sich alle Beschäftigten zugehörig fühlen. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sozialem und kulturellem Hintergrund, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.

$$ Gianna Trinks $$ - $$ $$ $$

NOTE / HINWEIS: