Entwicklungsingenieurin / Entwicklungsingenieur (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik

Kennziffer: K

Befristung:
unbefristet

Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Standort:
Kaiserslautern

Umfang:
Vollzeit

Vergütung:
Entgeltgruppe 13 TV-L

Zentrale Verwaltung:
Technik (Dezernat 5)

Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160 Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz. Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die Zukunft.

Ihr Aufgabengebiet:
Strukturell gesehen ist die Stelle ein Bindeglied zwischen der universitären Forschung und der Abteilung Zentrale Elektronik. Das Aufgabengebiet umfasst u.a.:

• die fachkundige Beratung des wissenschaftlichen Personals sowie die Problemanalyse im Vorfeld der Auftragserteilung,
• die Schaltungs- und Layoutentwicklung sowie Konstruktion und Bau von elektronischen Geräten für Forschung und Lehre,
• Entwicklung von Software für Neubau-Geräte bzw. Messdatenerfassung,
• Computergestützter Entwurf von Leiterplattenlayouts,
• Leitung der Gruppe Entwicklung in der Abteilung Zentrale Elektronik,
• Stellvertretung der Abteilungsleitung Zentrale Elektronik.

Unser Anforderungsprofil:

• Voraussetzung ist ein abgeschlossenes wissenschaftlicher Hochschulstudium der Elektrotechnik, vorzugsweise mit den Schwerpunkten Mess-, Steuer-, und Regelungstechnik, Automatisierungstechnik oder Informationstechnik,
• Mehrjährige Berufserfahrung,
• Einschlägige Promotion ist von Vorteil,
• umfassende Kenntnisse und Erfahrungen auf den Gebieten Messtechnik, Steuerungs- und Regelungstechnik, Digitaltechnik, Mikrocontrollertechnik (Hard- und Software),
• Kenntnisse der Arbeitsvorbereitung im elektronischen Gerätebau,
• Kenntnisse der einschlägigen Sicherheitsbestimmungen und Vorschriften,
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Leiterplatten-Layoutentwicklung,
• Fähigkeit und Bereitschaft zur Mitarbeiterführung,
• Sehr hohes berufliches Engagement und die Bereitschaft zur ständigen beruflichen Weiterbildung.

Wir bieten:
Gesundheitsförderung

Familien-Service-Stelle

Berufliche Weiterbildung

Flexibles Arbeiten

Jobticket

Altersvorsorge

Sport & Fitness

Kultur & Freizeit

Naherholung im Pfälzerwald

Die RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Personen werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung beifügen).

Die RPTU strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Die Stelle ist grds. auch in Teilzeit besetzbar.

Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, usw.) bis spätestens

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über den unten stehenden Button "Online Bewerbung" bzw. über unser Bewerbungsportal (

) ein. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 47 oder 48 statt.

Ihr Ansprechpartner im Dezernat 3 - Personal ist Herr Schmidt (Tel.:

Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Dieckmann (Tel.: , E-Mail:

).