Ergänzungskraft im Schlafbereitschaftsdienst (m/w/d) für das Haus Borgswiese

Sozialwerk St. Georg Care gGmbH Gelsenkirchen

Stellenbeschreibung:

Ergänzungskraft im Schlafbereitschaftsdienst (m/w/d) für das Haus Borgswiese

in Teilzeit bis 24 Std./Woche

Das Haus Borgswiese im Stadtteil Gelsenkirchen-Erle erbringt Assistenzleistungen in der besonderen Wohnform für 25 Menschen mit psychischer Erkrankung.

Genau dafür brauchen wir Sie!

Aktuell suchen wir für den Assistenzdienst in Schlafbereitschaft Verstärkung.

Ihre Aufgaben

Sie verstärken unser Assistenzteam und unterstützen Klientinnen und Klienten bei der Umsetzung ihrer persönlichen Ziele
Als Ansprechpartner der Menschen, sind Sie Wegbereiter, Berater vor allem in den Abendstunden und in der nächtlichen Bereitschaft.
Sie begleiten und assistieren im Basisdienst und unterstützen im Freizeitbereich

Wir bieten Ihnen

persönliche und berufliche Fort- und Weiterbildungen und Beratung zur Bearbeitung herausfordernder Situationen.
Ankommen: Wir erstellen mit Ihnen einen individuellen Einarbeitungsplan, der Sie beim Start unterstützt. Ein gutes Ankommen im Unternehmen ermöglichen wir mit unserer Einführungsveranstaltung
Vielfalt: Sie sind Teil eines multiprofessionellen Teams, in dem unterschiedliche Menschen und Talente zusammenkommen. Wir schätzen und leben Vielfallt, wir sind bunt!
Vergütung: Eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des TVöD, inkl. Altersvorsorge und Jahressonderzahlung.

Das macht Sie aus

Ihre Arbeit ist geprägt von Achtsamkeit und Wertschätzung gegenüber den individuellen Lebenssituationen der Menschen.
Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf oder sind interessiert, diese zu machen.
Unsere Dienstleistungen sind an den Bedarfen der Klientinnen und Klienten orientiert. Sie unterstützen im Rahmen einer vorausschaubaren Dienstplanung.

Fragen gerne an:

Milena Pannek
Fachleitung

Email:

Sozialwerk St. Georg e.V.

45881 Gelsenkirchen
Uechtingstraße 79 a/b

Wir leben Inklusion: Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.