Erzieher/in oder pädagogische Fachkraft n. § 7 KiTaG (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

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Stellenbeschreibung:

Erzieher/in oder pädagogische Fachkraft n. § 7 KiTaG (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit ab . Unsere Kinder freuen sich auf Dich! (vorerst befristet bis )

Das erwartet dich:

Flexible Arbeitszeiten: Ob Vollzeit oder Teilzeit, bei uns findest Du das passende Modell
Lebendiger Arbeitsplatz: Wir sind eine dreigruppige Einrichtung mit Kindern ab dem 3. Lebensjahr
Freu Dich auf viele neugierige Kinder und ein offenes Kollegium, das Hand in Hand arbeitet
Eine enge Zusammenarbeit mit engagierten Eltern und einem unterstützenden Träger
Attraktive Vergütung: Anstellung und Bezahlung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) inklusive umfassender Sozialleistungen (analog TVöD)
Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten, um Dein Wissen und Können zu erweitern sowie Inhouse-Weiterbildungen
Möglichkeit der Hospitation in unserer Einrichtung

Wir arbeiten Hand in Hand, haben ein vielfältiges pädagogisches Angebot mit unterschiedlichen Aktivitäten und eine offene, herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre ist uns wichtig.

Wir sind seit diesem Jahr "Familienzentrum". Die Haltung zur Öffnung in die Familien und deren Sozialraum spielt in unserem Alltag eine wichtige Rolle.

Das bringst du mit:

Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder päd. Fachkraft nach § 7 KiTaG
Freude an der Arbeit mit den Kindern
pädagogische und soziale Kompetenzen
zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeit
Teamfähigkeit, Engagement und Empathie
Bereitschaft zu Mitverantwortung für die Erziehung, Bildung und Betreuung der Kinder

Ihre Vorteile auf einen Blick:

Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaub und Ausgleichstage, insbesondere für Familien mit Kindern
Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für pädagogische Arbeit
Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern
Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitenden profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket, um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig gestalten

Die Identifikation mit der katholischen Kirche und die Zugehörigkeit zu einer Kirche der ACK (Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen) setzen wir voraus.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Fragen? Dein Ansprechpartner im Kath. Verwaltungszentrum Riedlingen ist Franziska Weber (Telefon , E-Mail: ). Für fachliche Fragen steht dir zudem Ann‑Kathrin Scham (Tel., E-Mail: Ann‑ ) aus unserer Einrichtung Kath. Kindergarten St. Martin Braunenweiler gerne zur Verfügung. Bitte gib bei Rückfragen immer die Referenz‑Nr. KITA/602 an.