Experte (w/m/d) Personalmarketing

Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.

Gestalte die Arbeitgebermarke von morgen!

Möchtest du aktiv dazu beitragen, unsere Employer Brand zu stärken und innovative Ideen umzusetzen? Ob bei der Organisation von Hochschulmessen, der Weiterentwicklung unserer Online-Präsenz oder der Analyse von Erfolgskennzahlen – bei uns übernimmst du Verantwortung und gestaltest die Zukunft unserer Arbeitgebermarke mit. Werde Teil unseres dynamischen und innovativen Teams!

Das Erwartet Dich

• Employer Branding mit Wirkung: Du planst, organisierst und bereitest Hochschulmessen eigenständig vor, kommunizierst mit Hochschulen, Veranstaltern und internen Stakeholdern und trägst so aktiv zur Stärkung unseres Employer Brandings bei – stets im Einklang mit allen Vorgaben!
• Deine Verantwortung, dein Impact! Du übernimmst die End-to-End-Prozessverantwortung für Hochschulmessen – von der Budgetplanung über die Optimierung von Werbematerialien bis hin zur Abstimmung mit der Medienproduktion und dem Einkauf.
• Daten, Fakten, Erfolg! Du analysierst Messeergebnisse, erstellst aussagekräftige Erfolgsberichte und verwandelst Feedback von Teilnehmern und Stakeholdern in wertvolle Insights.
• Unsere Präsenz, dein Drive: Du gestaltest und optimierst aktiv unsere Unternehmensprofile auf Plattformen wie Kununu, LinkedIn und Jobteaser, hältst die Inhalte unserer Website stets auf dem neuesten Stand, managst die LinkedIn Job Slots und kümmerst dich um das monatliche Kununu-Reputationsmanagement.
• Stärkung der Arbeitgebermarke: Du begleitest spannende HR-Projekte, arbeitest eng mit unserem Recruiting-Team zusammen und sorgst dafür, dass unsere Arbeitgebermarke intern und extern auf relevanten Plattformen und in Stellenanzeigen optimal Positioniert wird.

Das Bringst Du Mit

• Du hast ein Studium mit Schwerpunkt HR, Marketing oder Kommunikation erfolgreich abgeschlossen – alternativ eine Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung in diesem Bereich.
• Du bist mit Leidenschaft im Employer Branding tätig, verfügst über fundierte Erfahrung in diesem Bereich und beherrschst den Umgang mit Content-Management-Systemen, um Inhalte gezielt zu erstellen und ansprechend zu präsentieren.
• Du bewegst dich sicher auf Plattformen wie Instagram und LinkedIn und nutzt digitale Tools mit Leichtigkeit? Genau das suchen wir!
• Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und hast ein Talent für kreative Konzepte, die du erfolgreich in Projekten umsetzen konntest? Dazu kommen Organisationsstärke, Teamgeist und eine echte Begeisterung für den Aufbau starker Arbeitgebermarken? Dann passt du perfekt zu uns!

Du bist kommunikativ, empathisch und weißt genau, wie du unterschiedliche Zielgruppen erreichst. Auch wenn’s mal hektisch wird, behältst du den Überblick und findest immer eine Lösung. Mit frischen Ideen, Eigeninitiative und einem hohen Qualitätsanspruch sorgst du dafür, dass deine Ergebnisse überzeugen.

Uns ist wichtig , dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Dir unser Recruiting-Team unter gerne zur Verfügung. Bitte beachten, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Dein Verständnis.

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