Expert*in IT Compliance

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• Die Überprüfung und Konkretisierung der Informationssicherheitsvorgaben begleiten undhierbei mit den umsetzungsverantwortlichen Facheinheiten kommunizieren und diese bei der Operationalisierung unterstützen.
• Zwischen den Kolleg*innen der ersten, zweiten und dritten Verteidigungslinie vermitteln.
• Interne und externe Audits begleiten sowie anschließend die notwendigen Umsetzungsvorhaben zusammen mit den Facheinheiten managen.
• Die Weiterentwicklung der Prozesse der IT Compliance, des IT-Risikomanagements und des IT Regulatory Managements unterstützen.
• Die Umsetzung interner, gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorschriften für den Bereich IT analysieren und gemeinsam mit den Fachexperten Lösungsvorschläge erstellen.
• Abweichungen von Vorgaben bewerten und in Risiken überführen.

Dein Profil

• Du hast in abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare IT/Digital-bezogene Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der IT oder dem Finanzsektor
• Ausgeprägte Erfahrungen in den Themen IT-Governance und IT-Compliance, insbesondere im IT-Risiko- bzw. IT-(Informations)sicherheitsmanagement,sowie Erfahrungen mit internen und externen Prüfungen
• KWG, MaRisk, BAIT & DORA – regulatorische Anforderungen an die IT in Banken sind dir nicht fremd und mit Klassikern wie ISO, ITIL und COBIT kennst du dich aus
• Ein tiefes Verständnis für Kunden- und Stakeholder-Kommunikation und die Priorisierung und Strukturierung von Themen – was ist wichtig, was ist dringend
• Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Du kannst unternehmensweit kommunizieren und sicher auftreten. Auf mehreren Bühnen gleichzeitig tanzen und dabei die Hauptrolle spielen ist dir nicht fremd

Die DKB steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit. Egal, woher du kommst, wie alt du bist, welches Geschlecht, welche Genderidentität, sexuelle Orientierung oder Religion du hast, ob mit oder ohne Behinderung - wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Deine Benefits und mehr

Attraktive Vergütung
(tariflich oder
außertariflich)

Flexibles und mobiles
Arbeiten – temporär auch
im EU-Ausland

Du hast die Wahl:
Benefits Pass, Jobticket
oder Jobrad

Individuelle Qualifi-
zierungsmöglichkeiten

Duz-Kultur und kein
Dresscode

Externe
Mitarbeitenden-
beratung

Angebote zum
Gesundbleiben

Weitere Extras wie z.B.
betriebliche Altersvorsorge
und Versicherungsschutz

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Dann schau auf unserer Karriereseite vorbei.