Fachassistenz Leistungsgewährung im Bereich SGB II

Fachassistenz Leistungsgewährung im Bereich SGB II

Bezirksamt Spandau von Berlin

Berufserfahrung (Junior Level)

Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung

Kaufmännische Berufe (Sonstige)

Publiziert:

Publizierung bis:

Kennziffer: 292/2025

Gestalten Sie Spandau mit uns – Ihre Arbeit. Ihr Bezirk. Ihr Einfluss.

Spandau ist mehr als ein Bezirk – es ist die Heimat für über Menschen. Und wir, das Bezirksamt Spandau, sind mittendrin: Mit über 2.000 engagierten Kolleginnen und Kollegen sorgen wir täglich dafür, dass unser Bezirk lebenswerter, moderner und gerechter wird. Von sozialen Angeboten über Stadtentwicklung bis hin zu bürgernahen Dienstleistungen – unsere Aufgaben sind so vielfältig wie die Menschen, für die wir da sind.

Wollen Sie etwas bewegen, statt nur mitzulaufen? Dann werden Sie Teil unseres Teams – und machen den Unterschied in Spandau

Ihre Aufgaben

Als Fachassistenz in der Leistungsgewährung nehmen Sie Anträge auf Leistungen nach dem SGB II entgegen, prüfen diese und sind für die abschließende Bearbeitung und Zahlbarmachung der Erst- und Weiterbewilligungsanträge in Fällen mit einfachem und mittlerem Schwierigkeitsgrad verantwortlich. Sie erteilen Auskünfte im persönlichen Kundenkontakt zu Leistungen nach dem SGB II und arbeiten hierbei stets mit Dritten, u. a. mit anderen Leistungsträgern zusammen. Darüber hinaus betreuen Sie einen festen Kundenstamm und führen regelmäßige Bestandsarbeiten mit einfachem und mittlerem Schwierigkeitsgrad in den Leistungsfällen durch.

Eine zusätzliche Beschreibung können Sie dem Anforderungsprofil unter "weitere Informationen" entnehmen.

BESETZBAR AB
sofort

BESETZUNGSART
befristet gemäß § 14 Abs. 1 Nr. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) für die Dauer einer Elternzeitvertretung längstens bis zum

BEWERBUNGSFRIST

ARBEITSZEIT
Tarif: Vollzeit mit 39,4 WoStd., Teilzeit möglich

BESOLDUNG/ ENTGELT
Brutto bei Vollzeit: E9a)*

• je nach persönlicher Voraussetzung

EINSATZORT
Jobcenter Spandau

Ihr Profil

Bitte beachten Sie, dass Ihr Profil bzw. die formalen Voraussetzungen zwingend erforderlich sind.

Für Tarifbeschäftigte (m/w/d):

• abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung im Ausbildungsbereich des öffentlichen Dienstes (Verwaltungsfachangestellte/-r, Fachangestellte/-r für Arbeitsmarktdienstleistungen bzw. für Bürokommunikation, Kauffrau/-mann für Bürokommunikation bzw. für Büromanagement)

oder

• erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang I bzw. inhaltlich vergleichbarer Fortbildungslehrgang (z. B. Angestelltenlehrgang I)

oder

• abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Bürokommunikation bzw. für Büromanagement außerhalb des öffentlichen Dienstes, die aufgrund vorheriger Verwaltungstätigkeiten über für das Aufgabengebiet entsprechende Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen verfügen

oder

• abgeschlossene Berufsausbildung mit einer innerhalb der letzten zwei Jahre erfolgreich abgeschlossenen Personalentwicklung für die Fachassistenz Leistungsgewährung.

Berufserfahrungen in Tätigkeiten mit Publikumsverkehr sind erwünscht.

Arbeiten für das Gemeinwohl

Gute Verkehrsanbindung

Gesundheitsmanagement

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Finanzielle Anreize

Weiterbildung

ANSPRECHPERSON(EN)

Zum Bewerbungsverfahren
Frau Schröder Personalmanagement

Zum Aufgabengebiet
Frau Marufke Personalverantwortliche für das Jobcenter Spandau

ERFORDERLICHE UNTERLAGEN

• Anschreiben (inkl. Kontaktdaten)
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Nachweis über geforderte Qualifikation
• aktuelle Beurteilung oder ggf. Arbeitszeugnis
• ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht

BITTE BEACHTEN

• Unterlagen werden nach Ablauf der Bewerbungsfrist geprüft
• nur vollständige Unterlagen in deutscher Sprache
• bei ausländischen Abschlüssen sind Nachweise zur Gleichwertigkeit mit deutschem
  Abschluss erforderlich
• mehrstufiges Auswahlverfahren möglich
• Kontaktaufnahme per E-Mail bzw. telefonisch
• Kosten (Porto, Fahrtkosten o.ä.) werden nicht erstattet

HINWEISE

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter,
Behinderungen, ethnischen Hintergrund, Religion und Weltanschauung oder sexuellen
Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie
Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger
Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen
gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationsgeschichte
im besonderem Maße berücksichtigt.

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