Fachkraft Lagerlogistik & Staplerbetrieb (m/w/d) – Linkenheim-Hochstetten

Trio Personalmanagement Bretten GmbH Linkenheim-Hochstetten

Stellenbeschreibung:

Über die Position

Als regional tätiges Personaldienstleistungsunternehmen suchen wir eine verantwortungsbewusste Fachkraft für Lagerlogistik mit gültigem Staplerschein (m/w/d) zur Verstärkung eines unserer Kundenstandorte in Linkenheim-Hochstetten. Die Rolle ist operativ ausgerichtet und eignet sich für erfahrene Fachkräfte wie auch motivierte Quereinsteiger mit entsprechender Qualifikation. Die Stelle wird in Vollzeit angeboten und entspricht dem operativen Niveau der Lager- und Logistikbranche.

Ihre Aufgaben

Bedienung und sichere Führung von Flurförderzeugen (Gabelstapler, Schubmaststapler, Hubwagen) einschließlich täglicher Sichtkontrollen
Kommissionierung mittels Scanner (Pick-by-Scan), sachgerechtes Verpacken und Etikettieren von Sendungen
Verladen und Entladen von LKWs sowie Koordination an der Rampe und Sicherstellung der Ladungssicherung
Durchführung der Warenannahme: Prüfung auf Menge, Qualität und Vollständigkeit sowie Dokumentation im WMS/SAP
Abwicklung von Retouren, Reklamationen und Nachbearbeitung beschädigter Ware
Regelmäßige Bestandskontrollen, Unterstützung bei Inventuren und Nacharbeiten
Anwendung und Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards, Teilnahme an Unterweisungen
Flexible Unterstützung in angrenzenden Logistikprozessen je nach Bedarf (z. B. Versand, Wareneingang)

Ihr Profil

Vorhandener Staplerschein ist zwingend erforderlich
Praktische Erfahrung im Lagerbetrieb und idealerweise Kenntnisse in WMS- oder SAP-Systemen sind von Vorteil
Sicherer Umgang mit elektronischen Handscannern bzw. mobilen Datenerfassungsgeräten
Bereitschaft zur Arbeit in Schichtsystemen (Früh-/Spät- und gelegentlich Nachtschichten)
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur Dokumentation und Abstimmung mit Kolleg:innen
Körperliche Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Bereitschaft, an Sicherheits- und Erste-Hilfe-Schulungen teilzunehmen; das Tragen persönlicher Schutzausrüstung (PSA) ist für Sie selbstverständlich

Arbeitszeit & Rahmenbedingungen

Beschäftigungsumfang: in der Regel 35–40 Stunden/Woche (Vollzeit), Teilzeitoptionen möglich je nach Bedarf
Schichtmodelle: Zwei-Schicht- oder Drei-Schicht-System mit Einhaltung gesetzlicher Pausenregelungen
Verlässliche Einsatzplanung mit Vorlauf, transparente Informationen zu Einsatzort und -dauer

Wir bieten

Vergütung nach IGZ-Tarifvertrag inklusive tariflicher Zuschläge (Feiertags-, Sonntags-, Nacht- und Überstundenzuschläge)
Attraktive Zusatzleistungen: Fahrtkostenzuschuss, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterempfehlungsprämie
Möglichkeit zur langfristigen Übernahme beim Kundenbetrieb
Einarbeitung vor Ort, persönliche Betreuung durch unser mehrsprachiges Team und regelmäßige Feedbackgespräche
Kostenlose/teilweise finanzierte Sicherheitsunterweisungen und Weiterbildungsangebote im Bereich Lagerlogistik
Sozialleistungen, faire Behandlung und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre

Sicherheit & Schulungen

Regelmäßige Unterweisungen zu Arbeitssicherheit und Ladungssicherung
Bereitstellung/Anforderung persönlicher Schutzausrüstung (PSA)
Dokumentierte Einweisung in firmenspezifische Arbeitsprozesse und IT-Systeme

Rechtliches & Equal Opportunity

Die Beschäftigung erfolgt unter Beachtung des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG) und des IGZ-Tarifvertrags. Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung oder Alter.

Bewerbungsprozess & Datenschutz

Sie senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, relevante Zertifikate, möglicher Eintrittstermin, Gehaltsvorstellung) bevorzugt per E‑Mail.
Kurzes telefonisches Vorgespräch, danach ggf. Einladung zu einem persönlichen Gespräch oder Probearbeitstag.
Abschluss der Vertragsmodalitäten und Einarbeitung vor Ort.

Ihre Daten behandeln wir vertraulich und gemäß der geltenden datenschutzrechtlichen Bestimmungen. Für Fragen steht Ihnen unser Office gerne zur Verfügung.